Инженер технадзора/строительного контроля

Дата размещения вакансии: 01.11.2025
Работодатель: Энергосервис
Уровень зарплаты:
от 200000 RUR
Город:
Москва
Филёвский бульвар 39
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

ООО «ЭНЕРГОСЕРВИС» — это динамично развивающаяся компания со сплочённым коллективом, нацеленным на результат и выполнение работ по оснащению коммуникациями объектов строительства, располагающихся в г. Москва. В связи с большим объемом заказов, мы активно расширяем штат и находимся в поиске сотрудников, настроенных на длительное сотрудничество.

Мы ищем в свою команду инженера технадзора/строительного контроля.

Обязанности:

  • Контроль качества, технологических процессов, выполняемых при строительстве своими силами и подрядными организациями;
  • Контроль соответствия объемов выполненных при производстве работ, их сроков, соответствия проектно-сметной документации;
  • Контроль выполнения графика производства работ;
  • Контроль устранения замечаний;
  • Принимать участие в работе комиссий по приемке строительных объектов и сдаче их в эксплуатацию, проверках, осуществляемых авторским надзором, органами государственного строительного надзора;
  • Представлять интересы компании в органах государственного строительного надзора и иных контролирующих организациях;
  • Согласование и фиксация дополнительных работ.

Требования:

  • Высшее строительное образование;
  • Опыт работы на строительной площадке инженером строительного контроля/инженером технического надзора от 3 лет;
  • Знание требований строительных норм и правил, ГОСТов, свободное чтение чертежей;
  • Знание технологии выполнения строительно-монтажных работ при строительстве гражданских объектов;
  • Ответственность, стрессоустойчивость, исполнительность;
  • Уверенный пользователь ПК: MS Office.

Условия:

  • Штаб строительства м.Мнёвники, Филевский бул., д.39 (Национальный Космический Центр);
  • Официальное оформление, соблюдение ТК РФ, заработная плата «Белая»;
  • График работы 5/2 с 08.00 до 17.00;
  • Размер заработной платы обсуждается с каждым кандидатом индивидуально по результатам собеседования.