Ведущий менеджер по подбору персонала

Ключевые задачи:

• Подбор персонала на открытые вакансии
• Размещение вакансий на карьерных сайтах
• Проведение телефонных и очных собеседований
• Проведение оценки кандидатов
• Оперативное закрытие вакансий
• Взаимодействие с заказчиками и помощь в составление портрета кандидата
• Ведение отчетности

Что важно для нас:

• Опыт работы в подборе персонала
• Умение работать с программами: E-staff, Р7 - Офис, Excel, Word
• Личные качества: активность, высокий уровень ответственности, внимательность, стрессоустойчивость, обучаемость.

Что предлагаем:

• График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00, Пт - сокращенный день до 16:45, Сб и Вс выходные дни
• Офис по адресу ул.Нестерова, 31
• Конкурентный уровень дохода
• Доплата к отпуску и больничному листу
• «Кафетерий льгот»: ДМС для работника и членов семьи, возмещение затрат на отдых, спортивные услуги, покупки на маркетплейсе «ПСБ Маркет»
• Дополнительные льготы при заключении брака и рождении детей
• Материальная поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Бесплатная программа поддержки работников: юридические, финансовые и психологические консультации, помощь в бытовых вопросах, автопомощь, корпоративные скидки, профориентация детей работников
• Возможность профессионального развития и прохождения внутреннего и внешнего профессионального обучения
• Корпоративная паритетная пенсионная программа