Бухгалтер (м. Чкаловская)

Дата размещения вакансии: 06.11.2025
Работодатель: Регнум
Уровень зарплаты:
от 80000 до 80000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Петрозаводская улица 3
Требуемый опыт работы:
не требуется

Мы - команда «Регнум Тревел» одна из самых быстрорастущих туристических компаний в России!
У нас федеральная сеть Туристических агентств, работающих под именем самых известных Туроператоров, школа менеджеров и популярные блоги о туризме (regnum.travel).

Наша компания расширяется, и в связи с этим мы ищем второго бухгалтера в офис в центре города, 2 минуты от метро Чкаловская.

Компания работает по упрощенной системе налогообложения - доходы минус расходы
Если вы начинающий специалист - это не проблема, всему обучим и расскажем!

Обязанности:

  • Работа с входящей и исходящей бухгалтерской документацией
  • Учет операций по расчетному счету
  • Выполнение поручений Главного бухгалтера в рамках текущей работы.

От кандидата на должность бухгалтера мы ожидаем следующие качества:

  • Отличное знание ПК и программы 1С.
  • Желание работать и развиваться.
  • Опыт работы будет преимуществом.
  • Внимательность и аккуратность в работе, а также коммуникабельность
  • Мы готовы рассмотреть кандидата без опыта, после окончание обучения

Мы ценим каждого нашего сотрудника, поэтому предлагаем:

— График работы 5/2 с 9.00 до 18.00 (начало и окончание рабочего дня обсуждаемо)

  • Комфортный и уютный офис в 2х минутах от метро "Чкаловская", с кухней и развитой инфраструктурой.
  • Работа в молодом и дружном коллективе.
  • Программа адаптации и обучения, а также помощь коллег, которые поддержат на начальном этапе и после.
  • Автоматизация всех бизнес-процессов.
  • Компенсация туристических поездок.
  • Компенсация абонемента в фитнес клуб. Занимаемся спортом в счет рабочего времени. Корпоративный клиент клуба ДДХ - абонементы на год!
  • Перспективы карьерного роста. Развитие сотрудников- наш приоритет.
  • Трудоустройство в соответствии с ТК РФ; оплачиваемые отпуска и больничные.
  • Выплаты два раза в месяц без задержек.
  • Переработки не предполагаются.
  • Корпоративные мероприятия, тимбилдинг и экскурсии по городу для сотрудников.
  • Ежегодная индексация заработной платы.
  • Развитая корпоративная культура, построенная на ценности людей и признании профессионализма!