Начальник отдела расчета заработной платы

Дата размещения вакансии: 10.11.2025
Работодатель: РТ-Инвест Транспортные Системы
Уровень зарплаты:
от 177100 RUR
Город:
Москва
Вятская улица 27с16
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Расчет заработной платы в целом по компании (230 человек), отчетность в ФНС, отчетность в Фонды, контроль больничных листов, единовременных пособий за счет ФСС.
  • Организация взаимодействия со смежными подразделениями, решение различных ситуаций, ответы на запросы (составление и выдача справок сотрудника и пр.), сопровождение внешних и внутренних проверок.
  • Контроль ведомостей и утверждение заявок по ФОТ и налогам с ФОТ.
  • Внутренняя отчетность.
  • Зарплатные проекты с банками.
  • Постановка тех. заданий на доработки в 1С, внедрение изменений.

Требования:

  • Образование высшее.
  • Знание законодательства в части, регламентирующей начисление и выплату заработной платы.
  • Опыт подготовки внутренних регламентов.
  • Уверенное знание предметной области по расчету заработной платы, опыт подготовки и сдача отчетности в ФНС и Фонды.
  • Знание 1С ЗУП -уверенный пользователь.
  • Опыт работы по специальности от 5-ти лет.
  • Уверенный пользователь ПК, знание программ: 1С 8.3, Excel, Word.
  • Желателен опыт работы в крупной компании с большим документооборотом, с обособленными подразделениями, гибкими графиками работы, начислениями районных коэффициентов.
  • Успешный опыт прохождения аудиторских проверок и общение с фондами.
  • Умение быстро и качественно работать с большими объемами информации.
  • Способность выполнять поставленные задачи в сжатые сроки.
  • Личностные характеристики: внимательность, исполнительность, аккуратность.
  • Стрессоустойчивость, системность в работе, умение работать с людьми, нацеленность на результат.

Условия:

  • Оформление по ТК РФ (отпуск, больничный).
  • График работы: 5/2, с 9.30 до 18.30. В пятницу до 17.15.
  • Сотрудник требуется в дочернюю компанию ООО "ЦРЦП". Компания располагается по адресу Москва, Вятская улица, 27с15