Бухгалтер-калькулятор (HoReCa)

Дата размещения вакансии: 10.11.2025
Работодатель: Restamama
Уровень зарплаты:
от 100000 RUR
Город:
Москва
119 строение 513 проспект Мира
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Мы ищем опытного бухгалтера-калькулятора, который возьмет на себя полный контроль над учетом запасов, расчетом себестоимости и поможет нам поддерживать высочайшую финансовую дисциплину в наших ресторанах.

Ключевые обязанности:

Учет и контроль товарных запасов:

  • Ведение полного цикла товарно-складского учета в системе «Айко»: от приемки до списания, включая контроль за движением товаров и регулярную сверку остатков.
  • Организация и проведение плановых и внеплановых инвентаризаций в ресторанах.
  • Взаимодействие с поставщиками, сверка первичных документов и закрывающих документов.

Расчет и анализ себестоимости:

  • Расчет и актуализация себестоимости блюд и напитков.
  • Разработка и утверждение ТТК (технико-технологических карт) совместно с шеф-поваром.
  • Участие в формировании меню и ценовой политики, анализ рентабельности позиций.
  • Контроль за соответствием действующих цен установленной себестоимости.

Мы ожидаем от кандидата:

  • Опыт работы бухгалтером-калькулятором в сфере общественного питания от 3 лет.
  • Обязательное требование: уверенное владение системой «Айко» (продвинутый пользователь).
  • Знание основ бухгалтерского учета и уверенная работа с первичными документами.
  • Желателен опыт работы с 1С:Бухгалтерия.
  • Понимание технологии приготовления блюд и основ производства на кухне ресторана.
  • Аналитические способности, внимательность, ответственность и исполнительность.

Условия:

  • График работы: 5/2, основан на задачах. Режим включает:
  • Работу в ресторанах (инвентаризации, контроль) — начало дня может варьироваться в зависимости от графика работы точек.
  • Работу в офисе (1 раз в неделю) для взаимодействия с бухгалтерией, разбора документов и подготовки отчетности.
  • Важно: Вакансия не является удаленной или гибридной в классическом понимании. Это работа с ежедневными выездами в рестораны и обязательными присутственными днями в офисе.
  • Официальное трудоустройство с первого дня.
  • Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц.