Начальник отдела по специальной работе

Дата размещения вакансии: 20.03.2026
Работодатель: Т Плюс
Уровень зарплаты:
от 79000 RUR
Город:
Чебоксары
Марпосадское шоссе 4
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Т Плюс — крупнейший частный энергетический холдинг страны. Мы производим и доставляем тепло и свет в миллионы домов России. Каждый день это становится возможным благодаря профессиональной работе тысяч квалифицированных специалистов, которых мы привлекаем со всей страны.

Присоединяйся!

Филиала Марий Эл и Чувашии ПАО «Т Плюс» объявляет конкурс на вакансию НАЧАЛЬНИКА отдела по специальной работе

Вам предстоит:

  • Организация и проведение мероприятий в области гражданской обороны

  • Контроль за выполнением мероприятий по предупреждению и ликвидации последствий чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера

  • Организация и проведение мероприятий в области защиты сведений, составляющих государственную тайну, в соответствии с законодательством РФ

Мы ожидаем от Вас:

  • Высшее в области техносферной безопасности, гражданской обороны, пожарной безопасности, защиты в чрезвычайных ситуациях или смежных направлениях

  • Прохождение специальной подготовки в учебно-методических центрах МЧС России, регулярное повышение квалификации

  • Опыт работы на руководящих должностях в области ГО и ЧС не менее 3 лет

  • Владение федеральным и региональным законодательством в области ГО, защиты населения и территорий от ЧС, постановления Правительства РФ и нормативные документы МЧС России

  • Умение разрабатывать планы ГО, проводить обучение и тренировки, работать с системами оповещения и связи, анализировать риски и прогнозировать ЧС, вести документацию

  • Способность работать в стрессовых условиях, коммуникативные навыки, умение оперативно принимать и реализовывать управленческие решения

Мы предлагаем:

  • Офис - г. Чебоксары, Марпосадское шоссе, 4 расположение офиса в удобной локации с хорошей транспортной доступностью

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня работы

  • Конкурентная заработная плата и прозрачная система премирования. Компания обеспечивает своевременную выплату зарплаты, которая ежегодно индексируется

  • Корпоративный пакет социальных льгот

  • Корпоративный спорт (хоккей, футбол, баскетбол, волейбол, бассейн, фитнес)