Менеджер по прямым продажам (мебельные комплектующие)

Дата размещения вакансии: 08.12.2025
Работодатель: Т.Б.М.
Уровень зарплаты:
от 115000 RUR
Город:
Симферополь
Химический переулок 4
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Компания «Т.Б.М.» - это крупный российский холдинг федерального значения.
Наша Компания успешно работает с 1993г. и является лидером своего рынка, крупнейшим поставщиком качественных комплектующих и фурнитуры для производства окон, дверей, стеклопакетов и мебели. География Компании — это вся Россия. Это широкая сеть филиалов в таких крупных городах, как: Москва, Санкт-Петербург, Новосибирск, Екатеринбург, Нижний Новгород и др.Более 2500 человек работают в нашей Компании.

Компания входит в ТОП-100 лучших работодателей России (согласно ежегодному Рейтингу работодателей России).

Сейчас мы в поисках менеджера по продажам по направлению мебельных комплектующих на срочный трудовой договор (декретная ставка).

Чем заниматься:

  • Работа с существующей клиентской базой В2В (мебельные комплектующие и комплектующие для деревянных конструкций);
  • Привлечение новых Клиентов;
  • Выезды к Клиентам в офис и на производство;
  • Проведение переговоров и презентаций;
  • Подготовка коммерческих предложений;
  • Участие в выставках и клиентских мероприятиях.

От Вас важно:

  • Образование среднее специальное или высшее;
  • Желателен опыт работы в продажах В2В;
  • Навыки ведения переговоров;
  • Опытный пользователь ПК (Word, Excel).

Мы предлагаем:

  • Оформление в соответствии с ТК РФ с 1-го рабочего дня;
  • Официальная заработная плата (оклад + ежемесячные премии), совокупно от 100 000 руб., премия с 1-го месяца работы;
  • График работы: 5/2 с 8.00 до 17.00, суббота и воскресенье выходные;
  • Срочный трудовой договор на время декретного отпуска сотрудника;
  • Частичная компенсация питания;
  • Корпоративная мобильная связь;
  • Медицинское страхование (ДМС, НС) или компенсация фитнеса (на выбор);
  • Корпоративные мероприятия;
  • Подарки к дню рождения сотрудника, детские подарки к Новому году, материальная помощь к значимым датам;
  • Скидки на продукцию Компании;
  • Награждение лучших сотрудников по итогам работы;
  • Обучение, дистанционные курсы, бизнес библиотека (собственный корпоративный университет).