Ярослав Самойлов с 2014 года в онлайн-образовании и психологии отношений. Создал флагманский курс «Путь Женщины», который прошли десятки тысяч выпускниц. В 2020 году основал Онлайн Институт Практической Психологии (ОИПП) — резидент Сколково, с тысячами студентов и выпускников.
У нас:
- действующие автовебинарные воронки и стабильный поток из холодного трафика;
- YouTube-канал с 1 000 000+ подписчиков (нуждается в перезапуске);
- Telegram-канал 40 000+ активных подписчиков;
- сильные продукты, лояльная аудитория и опыт, проверенный временем.
Нам нужен контент-менеджер, который:
-
умеет брать идеи, мысли эксперта и превращать это в цепляющие короткие видео
-
анализирует рынок: психологии/саморазвития: лидеры ниши, удачные форматы, темы, инсайты, и умеет адаптировать их под нашу стратегию
-
умеет нарезать готовый контент: выбирать таймкоды, ставить смысловые крючки, осуществлять монтаж
-
использует ИИ-инструменты как постоянную часть рабочего процесса;
-
понимает, что ключевой показатель — это лиды, заявки и рост воронки, а не лайки и комментарии.
С какими задачами предстоит работать:
-
создание смысловых коротких роликов от идеи до готового ролика самостоятельно
-
нарезка длинных видео: подбор таймкодов, выделение ключевого смысла, написание цепляющих заголовков
-
разработка контент-плана: темы, структура смыслов на месяц
-
совместная работа с экспертом: выстраивание tone of voice, логики подачи, корректность смыслов
Ты подойдешь, если:
-
у тебя есть опыт создания контента для экспертов, коучей, психологов или личных брендов c 100k+ подписчиков
- есть опыт взаимодействия напрямую с экспертами
- умеешь адаптировать тренды под стратегию бренда, а не слепо копировать
- находишься в Москве (предпочтительно) для участия в выездных съёмках, быстрых съёмочных сессий на телефон
- интересуешься психологией, личностным ростом, смысловыми нишами
- быстро анализируешь информацию, умеешь выделять главное и усиливать смысл
Условия:
-
полностью удалённую работу;
-
возможность работать напрямую с основателем компании и участвовать в принятии решений;
-
стабильный доход + бонусы по результатам;
-
перспективу профессионального роста и возможность дорасти до руководящей роли;
-
оплату обучения (минимум 50%) после испытательного срока — компания инвестирует в развитие каждого;
-
открытую культуру: поддержка, обратная связь и возможность влиять на процессы, а не просто выполнять задачи.
Если тебе близок такой подход, ты хочешь создавать контент, который реально ведет к продажам и развивает личный бренд эксперта, присылай отклик.
