Начальник горного цеха

Дата размещения вакансии: 13.11.2025
Работодатель: Уральский Горнопромышленный Холдинг
Уровень зарплаты:
от 105000 до 105000 RUR
Город:
Первоуральск
Проезжая улица 26А
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Уральский горнопромышленный холдинг - более 20 лет осуществляет добычу и производство щебня в Свердловской области, а также доставку ж/д транспортом Заказчикам.

В связи с расширением производства открыта вакансия "Начальник горного цеха":

Обязанности:

  • Организовывать бесперебойную, высокопроизводительную работу цеха для выполнения установленных производственных заданий, планов.
  • Вести все виды производственной деятельности в соответствии с:

- едиными правилами безопасности при разработке рудных, нерудных и россыпных месторождений открытым способом;

- едиными правилами безопасности при взрывных работах;

- должностными инструкциями;

- инструкциями по охране труда;

- инструкциями по пожарной безопасности.

  • Обеспечивать правильную эксплуатацию горнотранспортного оборудования и других основных средств, безопасное состояние зданий и сооружений, оборудования, машин, механизмов, инструментов, приспособлений, инвентаря, грузоподъемных, транспортных и грузозахватных, санитарно-технических устройств, средств защиты сигнализации и блокировки.
  • Обеспечивать бесперебойную работу установок водоотлива с созданием необходимого резерва и проведением планово-предупредительных ремонтов.
  • Осуществлять непосредственный контроль за производством всех видов работ на участке в соответствии с требованиями Правил, паспортов, проектов.

Требования:

  • Высшее образование по специальности горный инженер, маркшейдер;
  • Word, Excel;
  • Единая книжка взрывника с правом руководства взрывными работами, наличие аттестаций промышленной безопасности А 1., Б 4.3, Б12.2;
  • Опыт работы от 1 года.

Условия:

  • Трудоустройство по ТК РФ;
  • Работа в пос.Северка, ул. Проезжая 26а;
  • График работы 5/2 с 8:00 до 17:00;
  • Доставка до места работы и обратно из Первоуральска и Ревды;
  • Комплексные обеды за счет работадателя;
  • Мы ценим наших сотрудников, поэтому постоянно улучшаем условия работы и расширяем социальный пакет.