Lead UX-редактор

Дата размещения вакансии: 13.11.2025
Работодатель: T2
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
офисный парк Комсити
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Что делать:

  • Лидировать обеспечение и развитие UX-копирайтинга для официального сайта T2 и мобильного приложения.
  • Создавать, внедрять и поддерживать бизнес-процессы, связанные с UX-копирайтингом.
  • Курировать согласование интерфейсных текстов с заинтересованными лицами.
  • Инициировать исследования, направленные на улучшение пользовательского опыта с помощью UX-копирайтинга.
  • Инициировать и проводить обновление гайдов в части правил и стандартов UX-копирайтинга.
  • Контролировать качество UX-копирайтинга, его соответствие стандартам бренда и гайдлайнам.
  • Писать и редактировать тексты цифровых интерфейсов для официального сайта T2 и мобильного приложения.
  • Участвовать в разработке описаний продуктов компании.
  • Лидировать направление инклюзивности цифровых интерфейсов.

Для нас важно:

  • Знание принципов продуктового дизайна..
  • Понимание специфики пользовательских сценариев в цифровых интерфейсах.
  • Знание технологий и принципов разработки и проектирования цифровых интерфейсов (мобильных приложений, web-сайтов и их адаптаций).
  • Знание принципов построения качественных текстов для digital (интерфейсные тексты, тексты промостраниц,).
  • Умение писать продающие, объясняющие и обучающие тексты.
  • Знание и уверенное использование процессов создания, согласования и публикации контента.
  • Хорошие презентационные и коммуникационные навыки.
  • Владение специализированными программными средствами дизайн-проектирования и верстки - - Miro, Tilda, Figma и др.
  • Знание основ типографики.
  • Опыт лидирования команды.

Что вас ждет:

  • Оформление по ТК РФ.
  • Расширенный ДМС, страхование от несчастных случаев и страхование жизни сразу после трудоустройства.
  • Корпоративная мобильная связь.
  • Возможность получить помощь опытных психологов, финансистов и юристов по важным жизненным вопросам.
  • Материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак и т. п.
  • Возможность выбирать льготы, которые действительно нужны: уровень ДМС, компенсация занятий спортом, массаж, чекап здоровья, изучение иностранных языков и многое другое после трёх месяцев работы.
  • Широкие возможности для обучения, в том числе возможность изучить новые навыки и технологии вместе с лучшими провайдерами профессионального образования.
  • Компенсация занятий спортом после закрытия испытательного срока.