Специалист по учету (в авиакомпанию)

АО "Авиакомпания АЗИМУТ" - авиаперевозчик ЮГА России.

Цель авиакомпании АЗИМУТ - гармоничное развитие прямых межрегиональных пассажирских авиаперевозок, доступных для населения РФ.
Авиакомпания АЗИМУТ начала полеты в 2017 году, является крупнейшей региональной авиакомпанией страны и входит в ТОП-10 крупнейших авиакомпаний России, является лауреатом ряда престижных отраслевых наград. С 2018 года АЗИМУТ регулярно отмечается национальной авиационной премией "Крылья России" в различных номинациях.
В 2024 году пассажиропоток авиакомпании превысил 2,4 миллиона пассажиров. АЗИМУТ развивает внутрироссийскую и международную маршрутную сеть (более 120 направлений полетов, многие из которых - уникальные).

Среди работников АЗИМУТ специалисты разных профессий, обеспечивающие бесперебойное функционирование авиапредприятия (штат - 900 сотрудников).

​​​​​​​​​​​Обязанности:

• Ведение учета и составление отчетности по движению и срокам хранения компонентов и расходных материалов в автоматизированных системах компании;
• Контроль правильности оформления журналов и реестров;
• Контроль правильности оформления первичных документов;
• Участие в проведении инвентаризации.

​​​​​​​Требования:

• Образование не ниже среднего специального;
• Знание специальных программ: World, Excel, 1C (желательно);
• Личные качества: ответственность, коммуникабельность, умение работать в коллективе.

Условия:

• Работа в крупной и стабильной компании;
• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;
• Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц (оклад + доплата за ночные смены, премии);
• Доплата за стаж (от 2-х лет работы в компании);
• Сменный график работы (2/2 дневные смены);
• Место работы - Аэропорт Платов (доставка корпоративным транспортом - несколько маршрутов посадки по Ростову);
• Помощь в адаптации и обучение;
• Льготные авиабилеты по всей маршрутной сети компании для сотрудников и ближайших родственников (скидки от 50% до 99%);
• Программа добровольного медицинского страхования (ДМС со стоматологией) с первого месяца работы;
• Частичная компенсация затрат для занятий спортом;
• Программа скидок от партнёров (банки, отели, курсы и другое);
• Интересные корпоративные мероприятия;
• Подарки для детей сотрудников на Новый Год.

Скорее откликайся! Мы ждем именно тебя!