HR-менеджер / Специалист по подбору персонала

Дата размещения вакансии: 17.11.2025
Работодатель: INTEGRITY
Уровень зарплаты:
от 80000 до 130000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

INTEGRITY — быстрорастущая компания, мы продаем инвестиционную и курортную недвижимость бизнес и премиум-класса в Сочи, Крыму и Анапе .

________________________________________________________________________________________

INTEGRITY — это компания, где:

  • Каждый результат виден и ценится. У нас принято хвалить за достижения и удерживаться в росте.
  • Руководители лично помогают в развитии HR-направления и помогают сотрудникам на каждом этапе.
  • Каждый получает реальные ресурсы и инструменты , которые помогают работать быстрее, эффективнее и спокойнее.

Твоя работа — неформальность, ключевая часть успеха компании : от того, кого ты наймешь сегодня, зависит результат брокеров завтра.

________________________________________________________________________________________

ТОЛЬКО удаленная работа!

Что вам предстоит делать?

  1. Закрывать позицию удаленного менеджера по продаже ЭЛИТНОЙ недвижимости;
  2. Проводить первичные собеседования и отправлять в академию, подходящего под портрет кандидата.
  3. Выполнять план найма и показатели по воронке;
  4. Поддерживать своего кандидата на каждом этапе воронки найма, влюблять и влюбляться вместе с ним в нашу команду

Что мы предлагаем?

  1. Доход от 80.000 руб - высокий (оклад 60 000)+ бонусы + KPI (от 30.000 до 120.000 руб)
  2. График 5/2 удаленно с ориентацией на результат
  3. Наставник, который будет помогать на каждом этапе погружения
  4. Простая CRM: не нужно запоминать детали общения – вся история в удобной системе;
  5. При желании карьерный рост до руководителя за 6 мес;
  6. Корпоративы каждые 6 месяцев в Сочи;

Нам подойдёт человек, который:

  • Опыт на позиции HR - менеджера также очень сильно выделит вас на фоне других кандидатов!
  • Любит системность и порядок в процессах;

  • Быстро принимает решения и не боится ответственности;

  • Получает удовольствие от общения и помогает людям реализовать себя;

  • Делает больше, чем требуется — потому что иначе просто не может быть.

Оставляй свой отклик и сопроводительное письмо, если ты действительно хочешь развиваться в сфере HR!

До встречи на собеседовании!