Ведущий специалист по охране труда

Дата размещения вакансии: 19.11.2025
Работодатель: Российские железные дороги
Уровень зарплаты:
от 65000 до 70000 RUR
Город:
Новокузнецк
375 км
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

ОАО РЖД приглашает на работу Ведущего специалиста по охране труда г.Новокузнецк (моторвагонное ДЕПО).

Функциональные обязанности:

  • Содействие в обеспечении функционирования системы управления охраной труда в депо.

  • Создание нормативного обеспечение безопасных условий и охраны труда.

  • Участие в подготовке работников депо в области охраны труда.

  • Сбор, обработка и передача информации по вопросам условий и охраны труда.

  • Организация и проведение мероприятий, направленных на снижение уровней профессиональных рисков.

  • Обеспечение контроля состояния условий и охраны труда на рабочих местах.

  • Обеспечение расследования и учета несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

  • Организация выполнения требований телеграфных указаний, протоколов, распоряжений в рамках должностных обязанностей, по заданию вышестоящего руководителя.

  • Подготовка материалов к совещаниям по вопросам предупреждения производственного травматизма, охраны труда по заданию руководителей депо. Формирование протоколов по итогам оперативных совещаний и разборов по вопросам, входящим в компетенцию ведущего специалиста по охране труда.

  • Осуществление ввода данных в информационные системы.

Требования:

  • высшее образование “Техносферная безопасность” или дополнительное профессиональное образование по программе профессиональной переподготовки в области охраны труда с опытом практической работы не менее 3-х лет.
  • уверенный пользователь ПК и пакета прикладных программ.

Базовый социальный пакет:

  • оформление по ТК РФ;
  • стабильная заработная плата;
  • ежегодная индексация оплаты труда;
  • возможности для профессионального развития и карьерного роста;
  • широкая программа добровольного медицинского страхования;
  • программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;
  • детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений;
  • негосударственное пенсионное обеспечение;
  • льготные и бесплатные железнодорожные билеты работникам.