Начальник строительного участка

Дата размещения вакансии: 20.11.2025
Работодатель: ГК СКИФ
Уровень зарплаты:
от 180000 RUR
Город:
Усть-Луга
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

ООО "ГК СКИФ" занимается промышленным и гражданским строительством, защитой зданий и металлоконструкций от агрессивного воздействия окружающей среды.

Успешно осуществляли комплекс строительно-монтажных на таких объектах как ЯМАЛ СПГ (ЯНАО, п. Сабетта), завод по производству и хранению жидкого аммиака (г. Кингисепп), а сейчас - Амурский ГПЗ (Амурская область, г. Свободный).

Наш идеальный сотрудник - ответственный и работоспособный специалист с опытом работы на участке по монтажу строительных лесов.

Обязанности:

  • организация и контроль работы бригад на строительном объекте;

  • контроль материально-технического обеспечения строительного производства: контроль заявок, приема и учета списания материалов на объекте;

  • составление и корректировка графика СМР на объекте, планирование и организация строительного производства в соответствии с графиком СМР;

  • руководство подчиненными бригадами, контроль соблюдения рабочей и трудовой дисциплины;

  • контроль качества работы и сроков исполнения работников бригад организации;

  • контроль качества работ и сроков исполнения субподрядчиков: своевременные замечания субподрядчикам по качеству выполняемых работ, контроль исполнения замечаний;

  • обеспечение на строительном объекте правил и норм по охране труда, требований пожарной безопасности и охраны окружающей среды.

Требования:

  • высшее строительное образование (ПГС);
  • наличие опыта работы по монтажу строительных лесов и подмостей;
  • опыт управления строительными работами (прорабом/начальником участка) от 3-5 лет;
  • отличное владение строительными нормами и правилами, государственными нормативными и инструктивными документами; проектно-сметной документацией на строительство жилых объектов.

Условия:

  • Вахтовый метод работы: 2 месяца/20 дней или 3 месяца/30 дней (работа в п. Усть-Луга );
  • Перелет на вахту / межвахту, жилье, 3-х разовое питание в столовой, СИЗ, мобильная связь за счет работодателя;
  • Оформление с первого рабочего дня;
  • Официальная заработная плата строго без задержек 2 раза в месяц.