Web-разработчик

Дата размещения вакансии: 21.11.2025
Работодатель: ART GORKA
Уровень зарплаты:
от 60000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Донецкий район, Студенческая улица 14
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Привет!

Мы digital-студия «Art gorka». Более десяти лет помогаем клиентам развиваться в цифровой среде. В настоящее время наша творческая команда заинтересована в активном развитии и для этого необходим ты.

Мы ищем разработчика уровня Middle/Middle+ для создания сайтов, приложений и реализации наших стартапов.

Тебя ждут интересные проекты и задачи, возможность самореализации, обучение и совместное движение вперёд вне зависимости от текущего опыта — все это у нас. Развивай свой потенциал и получай достойную оплату с перспективой роста в команде. Нам нужны ответственные люди с желанием совершенствоваться, активно работать и обучаться.

​​​​​Обязанности:

— Участие в разработке сайтов и приложений

— Создание архитектуры веб-приложений

— Решение различных технических задач и поддержка клиентских проектов

— Составление и поддержание в актуальном состоянии технической документации

— Работа в нашей CRM по своим задачам

Требования:

— Знания PHP, SQL, TypeScript, Sass, Express.js;

— Опыт работы с MySQL, MongoDB;

— Навыки работы с популярными CMS: 1С-Битрикс, Wordpress, Joomla и пр.;

— Умение работать с Git;

— Желание развиваться и обучаться в выбранном направлении;

— Дополнительным преимуществом будет умение работать с unix shell;

С нашей стороны:

— Адекватная оплата, которая будет расти вместе с твоими скиллами;

— Уютный офис-студия в Великом Новгороде: сплочённый и дружный коллектив;

— Зарплата на испытательном сроке (первые 2 месяца) фиксированная и зависит от твоего уровня;

— Возможность работать с интересными клиентами;

— Гибкая система онбординга;

Что еще мы ценим?

1. Ответственность: если ты взялся за задачу, ты её сделаешь. В работе ты придерживаешься инструкций, обозначенных в задаче, и соблюдаешь правила, прописанные в договоре.

2. Внимательность: ты умеешь концентрироваться. Иногда придется делать монотонную и рутинную работу, связанную с большим количеством данных, и тебе можно будет ее доверить.

3. Умение оптимизировать: ты способен находить менее затратные пути решения повседневных задач, не жертвуя качеством.

4. Техническая грамотность: ты понимаешь важность составления технической документации и придерживаешься этого правила в своей работе.

5. Дружелюбность: мы ценим доброту в людях. Работать в команде без этого качества будет трудно.

Как попасть на интервью:

Откликнуться на вакансию, внимательно заполнив анкету.

Даже если ты не полностью соответствуешь всем требованиям, но очень хочешь с нами работать - смело отправляй отклик. Возможно, именно твоя кандидатура окажется идеальным решением для нашей команды.