Менеджер по работе с ключевыми клиентами (клиенты компании)

Дата размещения вакансии: 21.11.2025
Работодатель: Логистическая Компания Церта
Уровень зарплаты:
от 120000 до 500000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
проспект Стачек 48к2
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Крупная экспедиторская компания и таможенный брокер приглашает Менеджера по работе с ключевыми клиентами (теплая база) к сотрудничеству:

Обязанности:

  • Поддерживать и развивать отношения с действующими клиентами с целью удержания и увеличения объема оказываемых услуг;

  • Обрабатывать поступающие от клиентов запросы;

  • Продавать услуги компании:

    - международная логистика: море/авто/авиа/жд, сборные грузы;

    - таможенное оформление;
    - услуги по сертификации;

  • Работать с претензиями от клиента, решать спорные ситуации;

  • Проводить работу по улучшению качества обслуживания клиента по итогу оценки его удовлетворенности;

  • Работать с дебиторской задолженностью : системный контроль за состоянием дебиторской задолженности клиентов, предотвращение возникновения невозвратной дебиторской задолженности, контроль своевременности предоставления и оплаты клиентами счетов за оказанные услуги.

Требования:

  • Опыт работы в организации импортных международных перевозок всеми видами транспорта.
  • Опыт работы в сфере логистики / ВЭД /продажах логистических услуг - не менее 3-х лет.
  • Своя клиентская база приветствуется.
  • Внимательность, ответственность, обязательность.

Условия работы:

  • Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;
  • Заработная плата определяется по результатам собеседования (оклад + высокая бонусная часть);
  • Комфортабельный и современный офис в БЦ класса А, рядом с метро Кировский завод;
  • Наличие оборудованной кухни, чай / кофе, фрукты для сотрудников;
  • Интересные корпоративные мероприятия несколько раз в год;
  • Дружный и молодой коллектив;
  • Возможность карьерного роста, при необходимости повышение квалификации, также ценим инициативу и предложения по оптимизации рабочих процессов;
  • Предоставление современной оргтехники и внутренних программ для комфортной работы;
  • Развитая программа «Наставничества» в период адаптации и вхождения в должность;
  • Свободный дресс-код — приходите в одежде, в которой удобно и уверенно;
  • График работы с 09:30 до 18:30, 5/2;
  • Благоприятная рабочая атмосфера и профессиональная команда ждут Вас.