з/п не указана
Санкт-Петербург
Более 6 лет
Крупнейшая частная медицинская организация в СЗФО с более чем 2500 сотрудников. Работаем в 3 субъектах РФ: Санкт-Петербург, Ленинградская область, Новгородская область и Новосибирск.
Обслуживаем все сегменты клиентов: от ОМС до VIP, преимущественно средний класс. Компания находится в активной фазе развития и готовится к масштабной трансформации на горизонте 25 лет.
Что предстоит делать
Стратегические задачи:
- Изменение системы подчиненности первому лицу компании
- Участие в разработке и лидирование последующего внедрения долгосрочной стратегии развития компании
- Трансформация системы оплаты труда
- Создание HR-аналитики, цифровых систем и AI-агентов
- Управление изменениями: Планирование и внедрение изменений, адаптация новым условиям
- Участие в управлении компанией через Совет директоров Мы ожидаем от кандидата:
- Практический опыт реализации верхнеуровневой стратегии
- Практический опыт изменения системы оплаты труда - внедрение KPI и OKR
- Работа с собственником компании и участие в органах управления
- Работа в роли операционного директора, либо совмещение ролей - большой плюс
- Системное мышление и энергия изменений
- Дипломатичность, эмпатия и эмоциональная устойчивость
- Партнерский стиль с твердой позицией
- Лидерство и готовность брать ответственность
- Баланс стратегического мышления и практичности
Что мы предлагаем
Развитие и возможности:
- Активное участие в разработке стратегии развития ГК на 25 лет вперед
- Содействие непрерывному обучению
- Социальный пакет после 3 месяцев работы
Условия работы:
- График 5/2, испытательный срок 3 месяца
- Рабочее место в центральном офисе (м. Выборгская)
Финансовые условия:
- Совокупный доход 400 000 на руки ежемесячно
- Структура дохода: оклад+KPI
- Испытательный срок: 270 000 руб. на руки
Присоединяйтесь к нашей команде и станьте частью амбициозной трансформации одной из ведущих медицинских организаций России!
