Секретарь (ассистент директора)

Дата размещения вакансии: 24.11.2025
Работодатель: ГБПОУ Московский Технологический Колледж имени И.А. Лихачёва
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Дербеневская набережная 3
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Мы не просто колледж, мы – кузница кадров, место, где рождается будущее российской промышленности! Наша миссия – вдохнуть новую жизнь в рабочие профессии, показать их престиж и востребованность. Мы стремимся обеспечить Россию высококлассными специалистами, способных своими руками строить, создавать и развивать нашу экономику.

Мы верим, что именно рабочие профессии – фундамент процветания страны. И чтобы донести эту важную мысль до каждого, нам нужен настоящий герой – сильный Ассистент Директора!

Мы ищем человека, который не просто выполняет задачи, а горит идеей, заряжает своей энергией и проактивностью всю команду. Того, кто поможет нам создавать невероятные проекты и достигать новых высот в популяризации рабочих профессий. Если ты готов стать частью чего-то большего и внести реальный вклад в будущее России – ждем тебя!

Задачи:

  • Ведение и контроль расписания руководителя
  • Выполнение поручений руководителя быстро и в срок
  • Организация жизнедеятельности
  • Ведение полного документооборота
  • Роспись входящей документации (от 100 писем в день)
  • Встреча посетителей
  • Организация встреч

Мы ждет от тебя:

  • Желание работать и развиваться в сфере образования
  • Грамотную устную и письменную речь
  • Развитые навыки коммуникации
  • Умение работать в режиме многозадачности
  • Навыки работы с ПК (Microsoft Office, 1С, Outlook, Сферум, VK-мессенджер и т.д.

Мы предлагаем:

  • Оформление в соответствии с ТК РФ
  • График 7/7
  • Полный соц. пакет, отпуск 28 календарных дней
  • Достойный уровень оплаты труда
  • Стабильная выплата заработной платы ( 2 раза в месяц)
  • Продуманная адаптация
  • Психо-эмоциональная поддержка психолога
  • Место работы рядом с метро "Павелецкая", "Пролетарская"

Этапы собеседований:

1. Очное интервью с Ведущим специалистом отдела кадров (HRD)

2. Интервью с заместителем директора

3. Интервью с Директором колледжа

Некоторые этапы собеседования могут быть объединены по согласованию.

Оставляй свой отклик, мы ждем именно тебя)