Начальник отдела кадров

Обязанности:

• Определять текущую потребность в кадрах, принимать участие в разработке кадровой политики предприятия.
• Возглавлять работу по подбору, отбору и расстановке кадров на основе оценки их квалификации, личных и деловых качеств.
• Организовывать своевременное оформление приёма, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями и приказами руководителя предприятия.
• Контролировать ведение кадрового делопроизводства в компании.
• Обеспечивать составление установленной отчётности по учёту персонала и работе с кадрами.

Требования:

• образование не ниже средне специального
• опыт работы

Условия:

• официальное трудоустройство
• соц.пакет