Начальник электротехнического бюро

Дата размещения вакансии: 25.12.2025
Работодатель: Северная Верфь, судостроительный завод
Уровень зарплаты:
от 110000 до 110000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Корабельная 6
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

ПАО Судостроительный завод "Северная верфь" приглашает на работу активных и ответственных сотрудников! Судостроительный завод "Северная верфь" входит в Объединенную судостроительную корпорацию. Завод выполняет государственные заказы на строительство военных кораблей для ВМФ России, а также экспортные заказы по линии военно-технического сотрудничества, строит современный флот для работы в море, на шельфе и на внутренних водных путях.
Верфь является одним из ведущих предприятий оборонной промышленности России. За столетнюю историю на верфи построено около 600 надводных кораблей и коммерческих судов для ВМФ и гражданских флотов, в том числе ракетные крейсера, корабли противовоздушной обороны, большие противолодочные корабли и эскадренные миноносцы, пассажирские и сухогрузные суда, контейнеровозы, суда типа ро-ро, балкеры, буксиры, суда снабжения, паромы и плавучие доки.
Мы приглашаем на работу работников имеющих опыт в судостроении и судоремонте!

На производство требуется начальник электротехнического бюро.

Обязанности:

  • Организовывать работу специалистов бюро.
  • Разрабатывать планы-графики ремонта и технического обслуживания подведомственного оборудования на основе действующей системы ППР
  • Участвовать в заключении договоров по направлению деятельности.
  • Рассматривать проектную документацию
  • Согласовывать калькуляции затрат на заказы по проведению электромонтажных работ
  • Согласование технических заданий

Требования:

  • опыт работы от года по профилю образования.
  • высшее образование " Инженер-электрик, инженер-электромеханик

Условия:

  • ДМС;
  • компенсация расходов на питание;
  • график работы пн-чт с 8-00 до 17-00, пт до 16-00;
  • оформление по ТК РФ, предусмотрены все социальные гарантии (ежегодный оплачиваемый отпуск, оплачиваемый больничный и т.д.);
  • ежемесячные премии по результатам работы, уровень заработной платы обсуждается на собеседовании;
  • предприятие оборонно-промышленного комплекса (гос.заказ);
  • удобная транспортная доступность (парковка);
  • молодежные и спортивные мероприятия, социальная поддержка сотрудников, обучение и развитие персонала, социальные льготы и компенсации;
  • надежный работодатель и дружный коллектив.