Менеджер по привлечению клиентов (B2B)

Дата размещения вакансии: 26.11.2025
Работодатель: РНКО Lazarus Finance
Уровень зарплаты:
от 180000 RUR
Город:
Москва
Сретенский бульвар 5
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Lazarus Finance — это возможность для тех, кто создает и обеспечивает передовые трансграничные финансовые решения и международные платежи между Россией и зарубежьем.
Мы ищем проактивного менеджера по привлечению клиентов для расширения присутствия на рынке B2B, помогая малому и среднему бизнесу находить новые финансовые возможности.
Наш коммерческий отдел – коммерческий директор, 4 группы по привлечению и команда сопровождения.

Задачи:
•Активный поиск и привлечение клиентов малого и среднего бизнеса через холодные звонки и презентации
•Выявление потребностей, квалификация лидов, организация встреч и онлайн-презентаций
•Управление возражениями клиентов, предоставление аргументов и дополнительной информации
•Ведение и обновление клиентской базы в CRM
•Стремление к выполнению и перевыполнению KPI по звонкам, встречам и продажам
•Подготовка отчетов о работе и результатах
•Постоянное обучение и развитие навыков продаж
•Взаимодействие с другими отделами для решения клиентских вопросов, поддержание делового имиджа

Что для нас важно:
•Опыт B2B-продаж, особенно в МСП, ВЭД, финансах или финтехе.
•Высшее образование в сфере бизнеса, маркетинга или смежных областях — преимущество.
•Навыки ведения переговоров и установления деловых связей.
•Способность анализировать потребности клиентов и находить бизнес-возможности.
•Опыт работы с CRM-системами.
•Гибкость и адаптивность в быстрых условиях.

Что мы предлагаем:
1. Оформление и конкурентная зарплата
•Трудоустройство по ТК РФ с первого дня работы
•Оклад 180 000₽ на руки + прозрачная система квартальных KPI
2. Комфортные условия
•Выбирайте удобное для вас начало рабочего дня: 9:00–18:00 или 10:00–19:00 5/2
•Удобное расположение офиса. Всего 5 минут от метро
•Новая техника от apple
3. Рост и развитие
•В зависимости от результатов работы, вы можете стать руководителем группы
•Внутренние тренинги и повышение квалификации
•Регулярные встречи с коучем для личностного и профессионального роста
4. Офис
•Современный офис с кофе-поинтом и полностью оборудованной кухней
•Тихое место для отдыха с видом на центр города, фрукты по пятницам, отсутствие строгого дресс-кода
5. Бенефиты
•Летние и зимние корпоративы
•Подарки на день рождения от компании
•Расширенный ДМС со стоматологией