Осетинская улица 16А
Обязанности
ведение кадрового делопроизводства (приём, увольнение, отпуска,
учёт рабочего времени и тр⁶удовых книжек, а также ведение воинского учёта и подготовку отчётности. Кроме того, в круг обязанностей входят подбор персонала, разработка внутренних документов, организация обучения и решение трудовых споров.
Требования:
знание трудового законодательства и нормативной базы, навыки кадрового делопроизводства и ведения документации, умение работать со специализированными программами, а также коммуникабельность и стрессоустойчивость. Профильное образование
Условия:
образование (высшее или среднее профессиональное в сочетании с переподготовкой), профессиональные знания (трудовое законодательство, кадровое делопроизводство, программы для учета персонала), а также личные качества, такие как внимательность, ответственность, стрессоустойчивость и хорошие коммуникативные навыки.
