Менеджер по развитию коммерческих компетенций

Чем предстоит заниматься

• Управлять полным циклом развития сотрудников корпоративного бизнеса
• Анализировать потребности и на их основе формировать стратегию развития функции корпоративного бизнеса
• Организовывать продуктовое обучение для развития Hard Skills сотрудников продаж B2X
• Интегрировать обучение с системами оценки эффективности работы – связь результатов обучения с выполнением KPI
• Поддерживать и развивать кросс-функциональное взаимодействие с корпоративным университетом «МегаАкадемия» для реализации стратегии развития сотрудников функции
• Отслеживать тренды и лучшие практики корпоративного обучения - внедрять новые методы и технологии обучения персонала
• Организовывать и проводить стратегические и модерационные сессии

Что для этого нужно

• Опыт работы в качестве менеджера по обучение персонала/ менеджера по продажам корпоративным клиентам с желанием развиваться в обучении сотрудников
• Хорошие коммуникативные навыки, проактивность
• Готовность к публичным выступлениям
• Эмоциональная вовлеченность
• Аналитические способности
• Лидерские навыки
• Готовность работать 5\2 с 9 до 18-00 на м. Маяковская/Пушкинская