район Абаканвагонмаш
Опыт работы:
Высшее образование (техническое) – нет опыта,
Среднее профессиональное (техническое) образование – опыт от года.
Требования:
Уверенный навык работы в программах Microsoft office, владение оргтехникой, 1С ERP приветствуется.
Знание основных нормативных технических документов. Знание основ производственной системы. Написание рабочих стандартов.
Обязанности:
-
Пройти установленным порядком обучение и проверку знаний по охране труда и промышленной безопасности в объеме, необходимом для осуществления деятельности по руководству вверенным участком;
-
Пройти установленным порядком проверку знаний технологических инструкций и руководящих документов предприятия.
-
Ознакамливаться и исполнять требования договоров с Заказчиками по изготовлению контейнеров;
-
Организация работы по выполнению производственного плана;
-
Организация работы по обеспечению и контролю за нормами расхода материалов на выполняемые работы;
-
Рациональная расстановка персонала вверенного производственного участка;
-
формирование годовых и квартальных заявок на материально-техническое обеспечение в сроки и порядке установленными действующими регламентами предприятия;
-
получение с центрального склада материалов для производства;
-
оформление документов на списание расходованных материалов;
-
осуществлять еженедельный контроль за фактическим и учетным остатком материалов на центральном складе и вверенном производственном участке;
-
оформление и сдача документов на образование металлолома от производства;
-
организация и контроль за соблюдением подчиненным персоналом требований ОТиПБ, контроль за поддержанием порядка на вверенном участке производства;
-
ведение табеля учета рабочего времени и нарядов на выполненные работы на вверенном участке производства;
-
проведение первичных, повторных, внеплановых, целевых инструктажей с фиксацией в специальных журналах;
-
Организация и обеспечение погрузо-разгрузочных работ на вверенном участке производства;
-
Подача заявок в отдел кадров на обучение подчиненного персонала смежным профессиям (стропальщик, крановщик);
-
Подача ходатайств о поощрении и наказании подчиненного персонала.
Описание работодателя:
-
прямой работодатель
-
предоставляется спецодежда
-
дотация на питание.
