Менеджер по сопровождению клиентов

Дата размещения вакансии: 03.12.2025
Работодатель: Техно К
Уровень зарплаты:
от 120000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Выборгская набережная 45Е
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

АО «ТХК» — современное производственное предприятие полного цикла. Мы разрабатываем и производим компоненты вычислительной техники: от материнских плат до плат ввода-вывода. Наше производство включает поставку компонентов, монтаж, тестирование и сборку с использованием передового оборудования и строгого контроля качества.

Чем предстоит заниматься:

  • Управление портфелем заказов: операционное сопровождение от стадии заключения договора до отгрузки и закрытия.

  • Выстраивание и поддержание эффективного взаимодействия между заказчиком и внутренними службами компании (проектирование, закупки, производство, логистика).

  • Контроль исполнения производственных графиков, прогнозирование и предотвращение срывов сроков.

  • Работа с клиентской отчетностью, проведение оперативных совещаний, решение нестандартных и спорных вопросов по заказам.

  • Участие в формировании коммерческих предложений и договоров с учетом производственных возможностей и сроков.

Мы ищем специалиста, который:

  • Имеет опыт работы от 2-х лет на производственном предприятии на позиции, связанной с управлением заказами, работой с ключевыми клиентами или операционным управлением.

  • Понимает полный производственный цикл и умеет координировать работу смежных отделов.

  • Является уверенным пользователем ПК;

  • Имеет опыт в микроэлектронике, приборостроении или смежных производственных отраслях (приветствуется).

  • Ответственный, стрессоустойчивый, обладает коммуникативными навыками и нацелен на результат.

Что мы предлагаем:

  • Достойную заработную плату от 120 000 рублей на руки. Конкретная сумма обсуждается с финалистом на собеседовании.

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ.

  • Стабильную работу на современном производстве с сильной командой.

  • Интересные задачи в высокотехнологичной отрасли.

  • Работу в Санкт-Петербурге на Выборгской набережной.

Процесс отбора :

Отклик на вакансию и рассмотрение резюме.

Телефонное интервью с HR (10 - 15 минут).

Очное собеседование с руководителем направления.

Принятие решения и предложение о работе (offer).