Начальник отдела проектирования

Обязанности:

• Организация и руководство работой отдела проектирования (планирование, распределение задач, контроль сроков и качества);
• Координация подготовки проектной документации на всех стадиях (П, Р, РД);
• Разработка и оптимизация внутренних стандартов проектирования;
• Разработка проектной и рабочей документации по разделам АСУ на объектах городского транспорта (метрополитен, трамвайные линии и депо);
• Взаимодействие с заказчиком, подрядчиками, смежными подразделениями;
• Контроль соответствия проектных решений требованиям нормативной документации;
• Участие в технических совещаниях, защита проектных решений;
• Оценка трудозатрат, формирование графиков проектирования, участие в бюджетировании;
• Управление командой инженеров-проектировщиков: наставничество, развитие, оценка эффективности.

Функции подразделения:

• Подготовка заданий на разработку конструкторской документации на изделия собственного производства и программного обеспечения, используемых в проектной и рабочей документации.

Требования:

• Высшее техническое образование по специальности «Автоматизированные системы управления», «Автоматика и телемеханика на железнодорожном транспорте» или аналогичным направлениям;
• Опыт проектирования от 5 лет, из них от 2 лет — в руководящей роли;
• Глубокие знания нормативной документации (ГОСТ, СНиП, СП).
• Знание и опыт работы в СПДС (система проектной документации в строительстве);
• Уверенный пользователь AutoCAD и пакета MS Office;
• Опыт согласования проектной документации с заказчиком и в экспертизе;
• Навыки управления проектами и проектной командой.

Личные качества:

• Ответственность и внимательность;
• Аналитический склад ума;
• Аккуратность и способность к обучению;
• Высокая ответственность, системность, умение принимать решения.

Условия:

• Работа в IT-аккредитованной организации;
• Оформление в соответствии с ТК РФ;
• График работы 5/2, гибкое начало рабочего дня с 8:00 до 9:00 (в пятницу сокращенный день на 1 час);
• Размер заработной платы определяется по результатам собеседования и зависит от уровня кандидата;
• Комфортная кухня (чай, кофе, печенье);
• Мотивационные программы (ДМС по окончанию испытательного срока; совместные выезды и мероприятия);
• Место работы в пешей доступности от ст. м. Площадь Мужества.