Врач-кардиолог поликлиники

Дата размещения вакансии: 03.12.2025
Работодатель: ГБУЗ НО Нижегородская областная клиническая больница им Н.А.Семашко
Уровень зарплаты:
от 80000 RUR
Город:
Нижний Новгород
улица Родионова 190
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

Прием пациентов: проведение консультативно-диагностического приема, сбор анамнеза, осмотр пациентов

Диагностика: назначение и интерпретация лабораторных и инструментальных исследований (ЭКГ, УЗИ сердца, нагрузочные пробы и т.п.)

Лечение: разработка индивидуальных планов лечения, назначение медикаментозной терапии

Документация: ведение медицинской документации, заполнение электронных карт пациентов в системе ЕЦП

Консультации: взаимодействие с другими специалистами при необходимости

Контроль: наблюдение за эффективностью лечения, корректировка назначений при необходимости.

Требования:

  • Высшее медицинское образование по специальности "лечебное дело" и наличие действующего сертификата или свидетельства об аккредитации специалиста по специальности "кардиология";
  • Желание помогать людям, теплое отношение к пациентам, высокая исполнительская дисциплина.

Преимущества работы у нас:

  • Стабильность: работа в государственном медицинском учреждении
  • Профессиональное развитие: возможность участия в конференциях и семинарах
  • Поддержка: наставничество для молодых специалистов
  • Комфортные условия: современное оборудование, удобные рабочие места.

Если вы готовы присоединиться к нашей команде профессионалов и внести свой вклад в развитие поликлинической службы больницы, ждем ваши отклики и резюме.

Мы предлагаем интересную работу в стабильной организации с перспективами профессионального роста.

У нас работают ТОЛЬКО лучшие из лучших!

  • Оформление в соответствии с ТК РФ;
  • Доплаты по результатам работы;
  • Работа в профессиональном коллективе врачей и медицинских сестер;
  • Льготные путевки для оздоровления и отдыха, в т.ч. членам семьи;
  • Интересная внутрикорпоративная жизнь;
  • Прекрасный коллектив;
  • Окончательный уровень заработной платы обсуждается на собеседовании;
  • Ежегодный оплачиваемый отпуск 28+14 календарных дней;
  • График работы: ежедневно с 08:00 до 15:20, сб./вс. – выходные дни.