Обязанности:
- Содержание зданий, строений жилого и административно - бытового назначения вахтового посёлка модульного типа, а также прилегающих к ним территориям в соответствии с правилами и нормами по охране труда, производственной санитарии и пожарной безопасности,
- Осуществление контроля за работай подрядных организаций оказывающих услуги согласно договора и технического задания,
- Организация, обеспечение и контроль за расселением вахтового и командированного персонала на основании утверждённых списков расселения,
- Обеспечение оперативного учёта количества проживающих,
- Осуществление организации хранения, сохранность и оперативный учёт ТМЦ, инвентаризацию вверенного имущества.
Требования:
- Аналитический склад ума,
- Ответственность,
- Умение работать в команде,
- Коммуникабельность,
- Внимательность,
- Нацеленность на результат
Условия:
Комфортные условия работы:
- Современные, эргономичные рабочие места, оснащенные всем необходимым оборудованием.
- Передовые цифровые сервисы, обеспечивающие удобный доступ к информации и коммуникациям.
- Работа осуществляется вахтовым методом 15/15, что позволяет сотрудникам эффективно
совмещать работу и отдых.
- Питание на протяжении всей вахты полностью обеспечивается работодателем – в вахтовом поселке функционирует современная столовая с разнообразным и сбалансированным меню.
- Проживание организовано в комфортабельном вахтовом поселке, включающем в себя: не
только жилые блоки, но и санитарно-гигиенические помещения, спортивные зоны.
- Комнаты оборудованы мебелью, цифровым телевидением и беспроводным интернетом.
Обучение и развитие:
- Доступ к собственной онлайн-платформе с обширной библиотекой обучающих материалов: широкий спектр курсов, охватывающих как профессиональные навыки (от инженерных дисциплин до специфических программных продуктов, используемых в компании), так и личностное развитие (курсы иностранных языков, тайм-менеджмента, публичных выступлений, психологии и др.).
- Участие сотрудников в отраслевых конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства.
Карьерные возможности:
- Индивидуальные карьерные консультации, помогающие определить
наиболее подходящую траекторию развития– будь то экспертный путь в узкой
специализации или управленческая карьера.
- Мы активно поддерживаем инициативу сотрудников и предоставляем возможности для повышения квалификации и продвижения по службе на основе объективной оценки
результатов работы и потенциала.
Социальные программы:
- Мы заботимся о здоровье и благополучии наших сотрудников, обеспечивая добровольное медицинское страхование (ДМС) с полным покрытием, включая стоматологию и госпитализацию.
- Обязательное страхование от несчастных случаев на производстве обеспечивает
дополнительную защиту сотрудников на рабочем месте.
- Для поддержки психологического здоровья сотрудников действует круглосуточная линия психологической помощи, обеспечивающая доступ к консультациям квалифицированных психологов.
- В особых жизненных ситуациях (например, болезнь, смерть близкого родственника)
предусмотрена материальная помощь сотрудникам.
Корпоративная жизнь:
- Мы стремимся создать дружную и сплоченную команду.
- Регулярно проводятся тимбилдинги, спортивные мероприятия, отраслевые соревнования и корпоративные праздники, способствующие укреплению командного духа.
- Активно поддерживаются волонтерские инициативы сотрудников, предоставляются возможности для участия в благотворительных проектах.
- Мы организуем мероприятия не только для сотрудников, но и для их семей, создавая
атмосферу заботы и уважения.
Мы уверены, что создание комфортных условий труда, инвестиции в обучение и развитие, а также забота о благополучии сотрудников являются залогом успеха нашей компании. Мы приглашаем Вас присоединиться к нашей команде и стать частью нашей истории успеха!
