МОДНЫЙ ГОРОД – это больше чем бренд. Это движение за разумную моду и устойчивое развитие!
Мы дарим вещам вторую жизнь, делая стиль и качество доступными, а осознанное потребление – новой нормой.
Мы не просто ищем топ-менеджера. Мы ищем стратега и единомышленника, который разделит нашу миссию и обеспечит лидерство на рынке.
МЫ — ЭТО:
-
Движение за разумную моду и устойчивое развитие!
- 13 лет истории и БЫСТРЫЙ РОСТ в любых условиях
-
18+ МАГАЗИНОВ в разных городах + онлайн-канал
-
Команда из 200+ увлеченных и преданных своему делу людей
-
Сокращение второго по объему индустриального загрязнителя окружающей среды
ТО, ЧТО МЫ ХОТИМ ВАМ ДАТЬ:
-
Влияние и результат: Реальная возможность войти в ТОП-5 рынка оффпрайс и изменить индустрию к лучшему
-
Достойный доход: высокий оклад + KPI. Ваши доходы напрямую зависят от результатов вашей команды и общего успеха компании
-
Свободу действий: Полная ответственность и возможность формировать омниканальную маркетинговую стратегию компании
-
Развитие: Уникальные выездные тренинги, доступ к образовательным платформам и обмен опытом с коллегами по всей России в рамках программы "Модный Десант"
-
Признание: Подарки на праздники, ежегодные корпоративы, бонусы за проактивность и результаты, выходящие за рамки обязанностей, корпоративные скидки
ТО, ЧТО МЫ ХОТИМ ВАМ ДОВЕРИТЬ:
Цель должности:
Успешная интегрированная омниканальная маркетинговая стратегия, которая обеспечивает лидерство в сегменте оффпрайс.
Достигнутые целевые показатели по росту выручки, маржинальности и лояльности через эффективное управление всеми рекламными каналами (ATL, BTL, Digital), безупречную клиентскую коммуникацию и сильный бренд.
Подчиненность:
Вы - в команде коммерческого директора.
ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ:
-
Разработка и внедрение единой маркетинговой стратегии для всех каналов продаж (Розница, ОПТ, Интернет-магазин)
-
Управление всеми рекламными каналами: ATL (ТВ, радио, наружка), BTL (мероприятия, промо), Digital (Директ, SMM, контекст)
-
Управление маркетинговым бюджетом (P&L маркетинга), оптимизация ROI по каждому каналу
-
Создание бесшовного клиентского пути (customer journey) и омниканального опыта для потребителей
-
Исключение канибализации между каналами и усиление их синергии
-
Увеличение доли онлайн-продаж и продаж B2B от общего объема
-
Повышение осведомленности и лояльности к бренду на всех ключевых рынках
-
Внедрение data-driven подхода к планированию и оптимизации маркетинговых активностей
-
Построение и развитие высокоэффективной маркетинговой команды, разработка системы мотивации
-
Запуск и масштабирование новых эффективных маркетинговых каналов
-
Обеспечение единого бренд-менеджмента и контроль за соблюдением айдентики
-
Автоматизация MAXMA. Управление CRM-системой: разработка программ лояльности, сегментация базы, повышение LTV
-
Продвижение интернет магазина (трафик, узнаваемость, лояность, SEO)
-
Мониторинг рынка, анализ активности конкурентов и маркетинговых трендов
ЭТА РАБОТА СОЗДАНА ДЛЯ ВАС, ЕСЛИ ВЫ:
-
Опытный стратег: имеете успешный 3-5 летний опыт руководителя маркетинга в ритейле (сегмент офф-прайс – большое преимущество), с подтвержденными кейсами масштабирования и управления P&L.
-
Глубоко понимаете и есть практический опыт работы со всеми каналами: ATL, BTL, Digital (Директ, SMM, контекст)
-
Сильный руководитель: умеете собирать, вдохновлять и вести за собой команду
-
Управляете доказательствами ROI
-
Имеете навыки работы с данными и аналитическими системами (Google Analytics, BI-системы, 1С)
-
Готовы к ручной работе и глубокому погружению на старте
-
Имеете опыт управления удаленными и распределенными командами
-
Разделяете наши ценности: искренне верите в осознанное потребление и нашу миссию по сохранению планеты
И ОНА ТОЧНО ВАША, ЕСЛИ ВЫ ОБЛАДАЕТЕ ЭКСПЕРТНЫМ УРОВНЕМ В SOFT SKILLS:
-
Проактивность, стратегическое и критическое мышление
-
Стрессоустойчивость и умение брать на себя ответственность
-
Навыки коммуникации и внедрения изменений
-
Способность мотивировать себя и вдохновлять команду
-
Умение видеть взаимосвязи и предвидеть сценарии развития
НАШИ УНИКАЛЬНЫЕ ОСОБЕННОСТИ ДЛЯ ТОП-МЕНЕДЖМЕНТА:
- Правило первых 24 часов: ошибка, о которой вы сообщите своему руководителю в течение 24 часов, будет проработана и забыта. Мы ценим честность и скорость.
- Мы умеем благодарить: бонусы за все, что превосходит рамки запланированных результатов.
- Реальная возможность влиять: ваши стратегические решения будут быстро внедряться и оказывать непосредственное влияние на бизнес.
Присоединяйтесь!
С нами вы реализуете свои амбициозные цели, получите свободу для воплощения стратегий и найдете команду, которая разделяет ваши цели. Мы – компания, где ценят людей, их открытость, честность и результат.
