Data Analyst в команду внутреннего контроля блока "Риски"

Дата размещения вакансии: 04.12.2025
Работодатель: СБЕР
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Кутузовский проспект 32к1
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • анализ исходных данных в различных системах и форматах для решения бизнес-задач (оценка структуры, качества, полноты и применимости данных)
  • загрузка, очистка и трансформация больших объемов данных из различных источников (RDBMS, Hadoop, плоские файлы) в рабочую область (Hadoop)
  • проектирование и разработка аналитических витрин данных
  • мониторинг и оптимизация процессов загрузки, преобразования данных и сборки витрин
  • контроль качества загружаемых данных, разработка автоматизированных инструментов для оценки качества данных
  • разработка, поддержка и оптимизация инфраструктуры и внутренних сервисов для обработки больших объемов данных
  • разработка инструментов для автоматизации рутинных задач, связанных с обработкой данных
  • участие в качестве аналитика данных в проведении исследований команды на предмет внутреннего контроля в блоке "Риски": поиск данных, написание скриптов для выгрузки данных под требование запроса исследуемой области.

Требования:

  • не менее 3-х лет работы в качестве Data Engineer/Data Analyst/ETL Developer
  • знание SQL на продвинутом уровне (аналитические функции, подзапросы, хранимые процедуры, оптимизация производительности)
  • опыт работы с большими объемами данных с использованием систем Oracle, Teradata, MS SQL, SAS, GreenPlum
  • знание основных понятий и концепций из области Data Warehouse. желателен опыт разработки витрин данных
  • опыт работы со стеком технологий Big Data (Hadoop, Spark, Hive/Impala) является большим преимуществом
  • знание банковского бизнеса является преимуществом.

Условия:

  • комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
  • возможность выбрать удобный график – офис/гибрид
  • ежегодный пересмотр зарплаты, квартальная и годовая премия (премия указывается в зависимости от должности и системы премирования)
  • корпоративный спортзал и зоны отдыха
  • более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
  • программа адаптации и помощь руководителя на старте (для Junior позиций)
  • расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
  • ипотека выгоднее до 7% для каждого сотрудника
  • бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
  • вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.