Крупная (5 000+ сотрудников) производственная компания ищет PR-директора, который сможет обновить коммуникации, привести их к современному уровню и сделать понятными и живыми для сотрудников и внешней аудитории.
Обязанности:
-
Провести аудит всех текущих коммуникаций: какие каналы используются, что работает, что нет;
-
Обновить визуальную часть: видео, рассылки, дизайн материалов, общий стиль;
-
Наладить регулярную внутреннюю коммуникацию для сотрудников разных площадок и уровней;
-
Пересобрать контент: тексты, видео, новости, дайджесты, материалы для соцсетей и внутренних каналов;
-
Организовать грамотную работу со СМИ региона, выстроить доверительные отношения, организовывать пресс-мероприятия;
-
Сформировать понятный план коммуникаций на год вперёд;
-
Работать напрямую с руководством компании, уточнять задачи и согласовывать ключевые материалы;
-
Управлять существующей командой, развивать специалистов и при необходимости усиливать подразделение.
Требования:
-
Опыт в PR и коммуникациях от 5 лет, желательно в крупном или производственном бизнесе;
-
Реальный опыт обновления коммуникаций или вывода функций «из застоя»;
-
Работа с производственными площадками и распределёнными командами;
-
Умение выстраивать отношения со СМИ и решать сложные ситуации;
-
Опыт управления людьми;
-
Умение и руководить, и при необходимости работать руками.
Условия:
-
Полностью официальное оформление, белый доход;
-
ДМС после испытательного срока;
-
Корпоративные программы поддержки семьи и здоровья;
-
Уровень заработной платы обсуждается с компанией.
