Оператор 1 С

Мы – гостиничный девелопер полного цикла и специализируемся на комплексном управлении проектированием и строительством объектов с применением BIM технологий. Мы проектируем и строим отели сети Alean Family Resort Collection (сеть семейных курортов на черноморском побережье России, работающих по системе «Ультра все включено»).

Мы молодые, быстрые, адекватные. Активно растем.

Нам важны честность, гибкость и открытость новым знаниям и подходам.

Ищем в команду оператора 1 С.

• формирование первичных документов на передачу ТМЦ подрядным организациям (накладная М15, ОС15);
• ведение учета ТМЦ в программе 1 С ТОиР, Склад;
• формирование заявок на перемещение между складами;
• формирование расходных и приходных документов;
• сбор и занесение первичных документов в программу 1С ТОиР, Склад;
• оформление заявок, накладных;
• корректировку основных сведений в документах по факту движения и отгрузки материальных ценностей, товаров;
• контроль за документооборотом и своевременным, корректным отражением операций в 1С ТОиР, Склад;
• сбор и хранение подписанных первичных документов по поставщикам;
• формирование и оформление возвратной документации;
• систематическую сверку остатков на складе и ежедневное формирование отчетов по движению товара;
• подготовку первичной документации для бухгалтерии;
• взаимодействие со всеми подразделениями;
• выполнение других задач по решению непосредственного руководителя.

Требования:

• образование высшее / среднее - специальное / профессиональное экономическое;
• продвинутый пользователь ПК, Word, Excel (СУММ, ВПР и т.д.), Googledocs / Яндекс документы, Googledisk/ Яндекс диск, эл. почта, мессенджеры (whatsapp, telegram);
• умение, навык, твердые практические навыки работы в 1С ТОиР, Склад;
• опыт работы в качестве бухгалтера первичной документации (приветствуется);
• опыт работы в компаниях - осуществляющих строительство по давальческой схеме будет преимуществом;
• внимательность;
• ответственность;
• умение работать в режиме многозадачности, в команде.

Мы предлагаем:

• Оформление в соответствии с ТК РФ, соблюдение всех социальных гарантий;
• Официальную конкурентную заработную плату;
• Бессрочный трудовой договор.