Руководителя направления транспортной экспедиции (г. Нефтеюганск)

Дата размещения вакансии: 22.12.2025
Работодатель: SpaceHub agency
Уровень зарплаты:
от 150000 до 300000 RUR
Город:
Тюмень
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

Наш клиент - Транспортная компания

Осуществляет грузоперевозки для нефтесервисных заказчиков по территории Российской Федерации как собственным подвижным составом, так и привлеченным парком автомобилей.

Сейчас мы находимся в поиске Руководителя направления транспортной экспедиции с переездом в г. Нефтеюганск (релокация оплачивается)

В ваши задачи будет входить:

  • Ведение клиентской базы заказчиков - нефтесервисные компании;
  • Ведение переговоров и заключение договоров с клиентами и перевозчиками;
  • Разработка и реализация коммерческой стратегии филиала;
  • Анализ рынка, выявление новых возможностей для роста и развития филиала;
  • Организация и контроль работы собственного автопарка и привлеченных перевозчиков;
  • Оптимизация логистических процессов и повышение экономической эффективности филиала;
  • Развитие автотранспортных перевозок в ХМАО;
  • Организация экспедиционных процессов, контроль за выполнением перевозок;
  • Взаимодействие с контрагентами, контроль выполнения договорных обязательств;
  • Управление командой, мотивация и развитие сотрудников.

Мы ждем от вас:

  • Опыт работы на руководящей позиции в транспортном бизнесе
  • Глубокое понимание рынка грузоперевозок, знание особенностей региона ХМАО;
  • Навыки развития бизнеса, расширения клиентской базы и привлечения клиентов;
  • Опыт ведения коммерческих переговоров и заключения договоров;
  • Навыки организации экспедиционных процессов;
  • Отличные коммуникативные и лидерские качества;
  • Стратегическое мышление, ориентация на результат;
  • Готовность к командировкам и работе в условиях региона.
  • Опыт работы с нефтесервисными компаниями, в любой роли, будет являться преимуществом.

Мы предлагаем:

  • Место работы - город Нефтеюганск
  • Хороший релокационный пакет для жителей других регионов в Нефтеюганск;
  • Конкурентную заработную плату и систему мотивации;
  • Возможность профессионального роста и развития в стабильной компании;
  • Официальное трудоустройство (полностью белое), социальные гарантии и комфортные условия труда