Старший менеджер по продажам (B2B) в оздоровительный комплекс

Дата размещения вакансии: 10.12.2025
Работодатель: Санаторий Радужный
Уровень зарплаты:
от 80000 RUR
Город:
Тюмень
Коммунистическая улица 70к3с6
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

О компании:
Мы — новый, но уже успешно работающий комплекс для активного долголетия в живописном месте на берегу реки Аремзянка (30 км от Тобольска). Мы создали уникальное пространство, где сочетаются современные медицинские методики, детокс, SPA и активный отдых. Наша миссия — улучшать качество жизни наших гостей. Сейчас мы выходим на рынок корпоративных клиентов и ищем ключевого специалиста для развития этого направления.

Ваши задачи:

  • Разработка и реализация стратегии продаж для сегмента B2B .

  • Поиск, привлечение и ведение переговоров с ключевыми клиентами и партнерами.

  • Разработка коммерческих предложений и комплексных wellness-пакетов под цели заказчика (программы лояльности, антистресс, тимбилдинги, медицинская профилактика).

  • Проведение презентаций, онлайн и оффлайн-встреч.

  • Полный цикл продаж: от первого контакта до заключения долгосрочного договора.

  • Анализ рынка и формирование отчётности.

Мы ждём, что вы:

  • Имеете успешный опыт в B2B-продажах (от 2-х лет), предпочтительно в сфере услуг.

  • Умеете работать с возражениями и продавать сложные, дорогостоящие продукты.

  • Владеете навыками ведения переговоров с лицами, принимающими решения (собственники, HR-директора, руководители).

  • Имеете активную жизненную позицию, интересуетесь темой ЗОЖ (будет огромным плюсом).

  • Нацелены на результат, самостоятельны и обладаете развитыми коммуникативными навыками.

  • Готовы к построению нового направления «с нуля».

Мы предлагаем:

  • Реальную возможность построить и возглавить прибыльное B2B-направление в перспективном проекте.

  • Конкурентную «вилку оклада + высокий %», обсудим с успешным кандидатом.

  • Работу в уникальном, красивом месте с сильной командой.

  • Льготные условия для Вас и членов семьи на посещение Оздоровительного центра (50% на программы)

  • Гибкий график и возможность частично удаленной работы.

  • Карьерный рост в быстроразвивающейся компании.