Методолог/Менеджер продукта в сфере ментального благополучия

Дата размещения вакансии: 11.12.2025
Работодатель: Ренессанс cтрахование, Группа
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Западный административный округ, район Крылатское
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Привет! Мы - Стартап «Просебя» (входит в ГК Ренессанс Страхование).
Мы развиваем платформу для улучшения ментального благополучия для людей и компаний.
Для человека мы создаем инструменты, чтобы заботиться о своем состоянии в повседневной жизни самостоятельно и с помощью специалистов, а для бизнеса - системное решение для развития психологической устойчивости команд.

Кто нам нужен:

Мы ищем архитектора методологических решений в области психологического благополучия, а не классического digital-продакта.
Тебе предстоит создавать продукты на стыке психологии, развития, диагностики и корпоративных задач - превращать экспертную психологическую информацию в понятные и масштабируемые форматы, которые реально улучшают состояние людей и повышают качество сервиса.

Ты будешь формировать методологическую основу Психологического Хаба: треки, диагностические инструменты, методики, программы развития для психологов, коучей, нутрициологов и других специалистов нашей платформы.

Задачи, которые предстоит решать:

1. Вести полный цикл создания методологических продуктов
— проводить исследования и интервью;
— формулировать и проверять гипотезы;
— проектировать решения и запускать их в продакшн;
— проводить итерации на основе данных и обратной связи.

2. Определять стратегию развития методологического направления
— задавать направления для B2B и B2C продуктов;
— формировать архитектуру групповых и индивидуальных треков, диагностик и методологий;
— собирать roadmap и управлять продуктовым портфелем.

3. Разрабатывать новые продукты и инструменты
— создавать психологические треки для индивидуальной, групповой и корпоративной работы;
— проектировать диагностические инструменты: опросники, шкалы, модели оценки;
— готовить методические материалы: алгоритмы, гайды, чек-листы.

4. Проводить исследования и анализировать потребности
— интервьюировать клиентов, специалистов и HR-партнёров;
— выявлять ключевые запросы, стресс-факторы и паттерны поведения;
— формировать и тестировать продуктовые гипотезы.

5. Работать с экспертами и выстраивать единый стандарт качества
— фасилитировать методические обсуждения и рабочие группы;
— собирать, структурировать и «упаковывать» экспертную психологическую и коучинговую информацию;
— поддерживать единый методологический стандарт Психологического Хаба.

6. Оценивать эффективность продуктов
— анализировать вовлечённость, полезность, NPS, completion rate и динамику состояния клиентов;
— принимать решения о доработках и улучшениях.

7. Поддерживать внедрение и сопровождать запуск продуктов
— готовить методические материалы, инструкции и обучающие сессии для команд;
— сопровождать запуск B2B и B2C продуктов и помогать командам правильно применять методологии.

Мы подойдем друг другу, если у тебя есть:

  • Опыт создания методологических или обучающих продуктов
    в EdTech, L&D, корпоративном обучении, wellbeing-программах, психологии, психотерапии или коучинге.

  • Понимание психологических или обучающих методик

  • Умение работать с моделями развития, интервенциями, треками, шкалами.

  • Опыт взаимодействия с экспертами психологами, коучами, терапевтами, супервизорами.

  • Навыки исследований, интервью, анализа паттернов и выстраивания гипотез.

  • Структурирование сложной информации

  • Превращение экспертных знаний в понятные программы, алгоритмы, модели.

  • Понимание доказательного подхода и логики оценки эффективности интервенций или обучающих форматов.

  • Навыки фасилитации методических сессий, групповых обсуждений, разборов.

  • Умение работать в условиях неопределённости и выстраивать процессы и решения с нуля.

  • Искренний интерес к теме ментального здоровья. Понимание, что продукт здесь - это не только цифры, но и польза для людей.

Что мы предлагаем:

  • Стабильную заработную плату, официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня
  • ДМС (Москва, Санкт-Петербург) и возможность использовать наш продукт
  • Гибридный формат работы
  • Возможности профессионального и карьерного роста
  • Возможность влиять на процесс и результат
  • Культуру открытости и взаимопомощи
  • Команду профессионалов и просто хороших людей, которые всегда готовы помочь и поддержать

Если ты готов повлиять на рынок ментального здоровья в России и хочешь быть частью осознанного и амбициозного бизнеса – нам точно может быть по пути!