Tripster — это TravelTech-сервис для онлайн-бронирования экскурсий и туров по всему миру.
Наша миссия — создавать вдохновляющий опыт для путешественников в 900+ городах мира. Мы развиваем собственный сайт, мобильные приложения для путешественников и гидов, партнерские сервисы и внутренние продукты, чтобы путешествия становились доступнее и насыщеннее. В 2024 году на экскурсиях побывали 2,3 млн человек, а за последний год наша команда увеличилась в 1,5 раза.
Сейчас мы ищем сильного Python разработчик для усиления одного из наших продуктовых направлений.
Совместно с командой тебе предстоит:
-
Проектировать и разрабатывать информационные системы и компоненты;
-
Дорабатывать функционал систем в соответствии с техническими требованиями;
-
Участвовать в проекте на уровне архитектуры, понимать долгосрочные последствия принятых технических решений;
-
Оценивать и декомпозировать задачи, проводить код-ревью, исправлять баги, писать тесты
-
Работать над производительностью, внедрять новые технологии и улучшать Developer Experience. Мы за то, чтобы делать разработку удобнее, а код – чище
-
Предлагать свои идеи – мы ценим инициативу. Будем рады обсудить, провести исследование и внедрить это в наш продукт
Что ждем от кандидата:
-
Глубокое понимание Python 3+;
-
Опыт работы с Django и FastAPI;
-
Проектирование сервисов и API:
-
Владение pytest как средством для написания unit-тестов;
-
Понимание принципов работы БД;
-
Опыт проектирования БД;
-
Опыт работы с MsSQL и PostgreSQL;
-
Понимание микросервисной архитектуры.
Будет здорово, если ты:
-
Есть опыт работы с ClickHouse;
-
Есть опыт распила монолита на микросервисы;
-
Нет аллергии на легаси код (ты с ним все равно столкнешься)
Почему Tripster?
У нас свобода и ответственность. Работаем удалённо из любой точки мира, без лишней бюрократии, ценим баланс между работой и личной жизнью. Ты будешь заниматься задачами, которые приносят реальный вклад, без овертаймов и пустой траты времени. Здесь важен результат и вклад каждого.
А что по плюшкам?
- ДМС со стоматологией, психологом и услугами юриста;
- Коуч-сессии в рамках компании;
- Ежегодный Performance review;
- Инструменты для твоего развития — обучение и профильные активности за счёт компании;
- Корпоративное оборудование и многое другое :)
Этапы после отклика:
HR-скрининг → Техническое интервью → Систем дизайн → Оффер
Отправляй свое резюме и если твой опыт мэтчится с нашими задачами, с тобой свяжется наш рекрутер.
