Руководитель проектов корпоративного управления (ЭРИОН)

Дата размещения вакансии: 16.12.2025
Работодатель: МТС
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Ветошный переулок 13
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Блок по корпоративным и правовым вопросам помогает реализовывать самые смелые идеи и избежать всех правовых рисков. Они работают с интеллектуальной собственностью, ведут юридическое сопровождение проектов, сохраняя и защищая уникальные разработки компании.

Чем предстоит заниматься:

  • участвовать в проектах (реорганизации, сделки, pre-IPO) в области корпоративного права и управления УК Эрион и её дочерних обществ;
  • поддерживать работу комитетов;
  • исполнять функции секретаря Правления УК Эрион
  • участвовать в подготовке документов и материалов в области корпоративного права и управления: политики, положения, приказы, презентации, проекты решений и др.;
  • обеспечивать внедрение, совершенствование стандартов и практики корпоративного управления;
  • отслеживать и своевременно реагировать на изменения в части действующего корпоративного законодательства.

Что мы ждём от кандидата:

  • высшее юридическое образование;
  • опыт управления проектами в области корпоративного управления от 4 лет;
  • отличное знание российского законодательства в части корпоративного права и управления;
  • способность быстро переключаться между проектами, не теряя фокуса на целях;
  • способность эффективно взаимодействовать с кросс-функциональными командами

Что мы предлагаем:

  • оклад + 20% от годового оклада при целевом выполнении KPI;
  • пятидневная рабочая неделя с пн по пт, а удобное время начала и окончания рабочего дня можно согласовать с руководителем;
  • ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
  • страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
  • прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
  • отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
  • компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
  • мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
  • подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
  • собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.