Директор (Руководитель проектов РКО) в Департаменте транзакционного бизнеса

Обязанности:

Работа с продуктовыми командами:

• представление и защита интересов бизнеса в рамках развития системы ДБО для корпоративного бизнеса ВТБ;
• участие в разработке стратегии и определении новых задач по направлениям в зоне ответственности, взаимодействие с продуктовыми подразделениями, методологами банковских процессов и другими экспертными подразделениями для определения наиболее эффективной реализации;
• регулярное управление бэклогом команд;
• разработка бизнес-требований по своим направлениям (ДБО и связанные системы), организация согласований, постановки задач в ИТ и контроля их реализации;
• участие в разработке экономических моделей для расчета эффективности запланированных задач;
• проведение бизнес-тестирований и приемки результата;
• организация и проведение экспертизы архитектурных решений при определении подхода к реализации задач;
• управление ИТ-командами в матричной структуре;
• контроль выполнения поручений по своим направлениям, обеспечение вовлеченности всех стейкхолдеров;
• непрерывное повышение зрелости и эффективности работы своих команд.

Проектная деятельность:

• обеспечение процесса ежегодного планирования и формирования бэклога по своим продуктовым направлениям;
• формирование и консолидация проектных инициатив своих направлений;
• умение нести ответственность за реализацию задач и технических решений своих продуктовых направлений:

Контроль ключевых метрик и бизнес-параметров проектов

Осуществление формирования, анализа, консолидации и защиты бюджета

Управление приоритетами совместно с Владельцем продукта

• умение нести ответственность за качество реализации задач и процессов в системе ДБО по своим направлениям;
• регулярное взаимодействие с подразделениями поддержки и контроля и ИТ;
• проведение мониторинга, анализ рисков и проблем по проектам с представлением материалов на управляющие коллегиальные органы для принятия решений по ним.

Требования:

• техническое или экономическое высшее образование;
• опыт работы в банках или финтех более 5 лет;
• опыт управления командами от 15 человек (2-3 командами, как плюс);
• приветствуется глубокое знание и понимание банковских продуктов для корпоративных клиентов, знание соответствующей методологии;
• знание и опыт анализа бизнес-процессов и разработки бизнес-требований;
• знание общих принципов архитектуры и разработки ИТ-систем;
• опыт в разработке, реализации продуктов, связанных с расчетно-кассовым обслуживанием корпоративных клиентов (здесь и далее по тексту требований речь об операциях в валюте РФ и в иностранной валюте);
• знания принципов формирования всех видов документов, оформляемых при совершении операций при расчетно-кассовом обслуживании корпоративных клиентов (типы документов, атрибутивный состав, правила заполнения атрибутов значениями);
• знание нормативных актов Банка России в области расчетно-кассового обслуживания юридических лиц (762-П и др.);
• базовые знания бухгалтерского учета операций РКО (809-П);
• опыт в разработке продуктов и процессов в области расчетно-кассового обслуживания (разработка концепции, детализация требований, планирование, постановка требований к автоматизации, реализация в команде) не менее 5х лет;
• опыт в разработке продуктов и процессов для корпоративных клиентов с применением системы дистанционного банковского обслуживания является преимуществом;
• опыт работы в операционном подразделении, обслуживающем корпоративных клиентов, является преимуществом.