Специалист по документообороту

Дата размещения вакансии: 22.12.2025
Работодатель: Научно-Производственное Объединение Поиск Имени В.И. Рдултовского
Уровень зарплаты:
от 65000 до 65000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Лесная улица 3
Требуемый опыт работы:
не требуется

Обязанности:

  • Ведение документооборота в отделе в программе 1С: Документооборот.
  • Учёт, регистрация, контроль входящей и исходящей корреспонденции в рамках деятельности отдела. Осуществление сохранности документации.
  • Осуществлять доведение документов до исполнителей, а также производить контроль исполнения документов.
  • Формировать архив. Проводить ежегодный отбор документов на архивное хранение и уничтожение.
  • Составлять и формировать табель учета рабочего времени, графика пассивных дежурств.
  • Осуществлять подготовку необходимых документов по указанию руководства.
  • Оформление и сдача отчётности.

Требования:

  • Среднее специальное или высшее образование (законченное).
  • Готовы рассмотреть кандидатов без опыта работы, но с законченным профессиональным образованием (средним специальным или высшим).
  • Опыт работы делопроизводителем будет преимуществом.
  • Опытный пользователь ПК, знание программ МС Офис (Ворд, Эксель), знание программ 1С.

Условия:

  • Работа на крупном предприятии в составе государственной корпорации "РОСТЕХ".
  • Наши сотрудники имеют право на отсрочку от призыва на срочную военную службу и военную службу по мобилизации на период работы на предприятии.
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ. Все гарантии и льготы по трудовому законодательству.
  • Пятидневная рабочая неделя (Полный рабочий день с 08:35 до 17:05).
  • Официальная заработная плата (Выплачивается стабильно 2 раза в месяц).
  • Ежегодная индексация заработной платы.
  • Частичная компенсация стоимости аренды жилья для сотрудников Предприятия.
  • Бесплатная охраняемая парковка для сотрудников Предприятия.
  • Развозка от ст. метро "Девяткино".
  • Столовая и здравпункт на территории Предприятия.
  • Социальный пакет: ДМС после испытательного срока, надбавки за выслугу лет (от 1 года работы на Предприятии), дополнительный отпуск за выслугу лет (от 3-х дней к основному отпуску).
  • Льготный отдых в санатории на Черном море для сотрудников и членов их семей.
  • Программы обучения для специалистов за счет Предприятия.
  • Подарки детям к Новому Году.