HR Business Partner

Дата размещения вакансии: 23.12.2025
Работодатель: ОСТЕК
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Калуга
Грабцевское шоссе 75
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Российская производственная компания «Остек», предлагающая современные инженерные решения для электромонтажа любой сложности, ищет HR Business Partner

Обязанности:

  • Оптимизация и реализация процессов подбора персонала
  • Реализация стратегии управления человеческими ресурсами, направленной на повышение эффективности производства
  • Участие в разработке системы мотивации и корпоративной культуры
  • Разработка системы адаптации и наставничества
  • Организация корпоративных мероприятий и программ развития персонала
  • Проведение обучения для руководящего состава по работе с персоналом
  • Мониторинг рынка труда и анализ HR-тенденций для определения стратегии бизнес направления
  • Развитие и поддержание сильной корпоративной культуры и вовлеченности команды, организация внутренних коммуникаций Компании
  • Построение сильного HR-бренда.

Требования:

  • Профильное образование;
  • Опыт работы на аналогичной должности не менее 3 лет в производстве
  • Опыт работы в управлении персоналом (адаптация, наставничество, оценка персонала, развитие персонала)
  • Внимательность, развитые коммуникации, желание помогать сотрудникам, открытость, гибкость.

Условия:

  • Официальное трудоустройство: белая зарплата", выплачивается два раза в месяц без задержек
  • Корпоративная мобильная связь
  • Наличие кухни, ароматный кофе и чай
  • Бесплатная парковка для сотрудников на территории предприятия
  • Поздравления сотрудников со знаковыми датами: подарок на день рождение и сокращенный рабочий день для именинника, подарки на годовщины работы, поздравления детей сотрудников с новым годом, днем защиты детей, 1 сентября и тд
  • Материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак
  • Корпоративные мероприятия и тимбилдинги
  • Отзывчивый и дружный коллектив
  • График работы: с 8:00 до 16:30
  • Работа в отечественном производителе, входящим в топ 3 среди своего сегмента