Основная задача:
Полное оперативное управление отелем для достижения финансовых целей, повышения узнаваемости бренда и обеспечения безупречного качества отдыха гостей.
Ключевые обязанности:
- Исполнение бизнес-плана, бюджета, контроль P&L.
- Взаимодействие с поставщиками, подрядчиками, контроль затрат, закупок, себестоимости услуг.
- Организация и контроль бесперебойной работы парк-отеля, руководство всеми подразделениями (служба приема и размещения, housekeeping, техническая служба, охрана).
- Контроль качества содержания номерного фонда, территории, инфраструктуры и технического состояния объекта, организация ремонтно-строительных работ при необходимости.
- Разработка и внедрение стандартов качества, оперативное реагирование на пожелания и замечания гостей, оптимизация бизнес-процессов.
- Подбор, обучение и мотивация персонала.
- Формирование корпоративной культуры, ориентированной на философию отеля.
Требования к кандидату:
- Опыт управления загородным отелем, базой отдыха или аналогичным объектом с развитой инфраструктурой и территорией — от 3 лет.
- Практические знания в эксплуатации инженерных систем, навыки управления техническим обслуживанием зданий и территорий.
- Умение быстро принимать решения и брать ответственность.
- Высокий уровень самоорганизации, стрессоустойчивость, клиентоориентированность.
- Знание нормативных документов и отраслевых стандартов.
Мы предлагаем:
Оклад + бонусная система, привязанная к финансовым результатам.
Официальное трудоустройство.
Корпоративный трансфер, питание, компенсация 50% стоимости проживания для иногородних.
