Экономист по труду

Обязанности:

• Анализировать и планировать численность персонала, фонд оплаты труда и производительность труда;
• Участвовать в разработке и внедрении систем оплаты труда, премирования и мотивации сотрудников;
• Собирать, обрабатывать и анализировать данные по труду и заработной плате;
• Готовить отчеты, справки и аналитические таблицы.

Требования:

• Уверенное владение Excel и базовыми офисными программами.
• Аналитический склад ума, внимательность к деталям, умение работать с большими объемами информации.

Условия:

• Официальное трудоустройство с первого дня;
• График работы 5/2, с 8:00 до 17:00:
• Сопровождение с момента трудоустройства и на всех этапах обучения и вхождения в должность.