Менеджер по персоналу (найм и развитие)

Обязанности:

• составлять грамотные и качественные профили открытых вакансий
• совершать звонки кандидатам и своевременно отвечать на отклики
• проводить собеседования и вводные встречи с кандидатами
• активно участвовать в адаптации новичков
• взаимодействовать со всеми руководителями подразделений, помогая им в вопросах управления персоналом
• организовывать обучения для агентов (внешние и внутренние), повышая их квалификацию и рост навыков
• продумывать систему награждения и мотивации специалистов компании
• поддерживать командную атмосферу, организовывать мероприятия для сплочения сотрудников
• работать в СRМ системе, вести отчётность

Требования:

• умение грамотно общаться с разными людьми
• знание основ трудового законодательства
• доброжелательность и эмпатия
• уверенное владение ПК, опыт работы в СRМ приветствуется
• владение навыками продаж
• настойчивость и целеустремлённость

Мы предлагаем:

• Стать частью международной компании
• Получать стабильный доход, без задержек
• Оформление согласно ТК РФ
• Эффективную адаптацию под руководством личного куратора
• Чёткий регламент и пошаговые инструкции
• Возможность карьерного роста до руководителя отдела
• Регулярные корпоративные мероприятия
• Личные встречи с собственником компании
• Непрерывный рост (профессиональный и личностный). Тренинги и обучения от ведущих бизнес-тренеров и персональные коуч-сессии.

С нами интересно, энергично, доходно!
Откликайся на вакансию и мы свяжемся с вами в этот же день!