Инженер отдел по работе с исполнителями коммунальных услуг

Акционерное общество "Энергосбытовая компания "Восток" – один из крупнейших российских энергосбытовых холдингов. Мы поставляем электроэнергию клиентам в 10 регионах России и занимаемся агентской деятельностью по сбыту теплоэнергии, водоснабжения и других коммунальных услуг, управляем расчетными центрами в 4 регионах УрФО (Курганская и Свердловская области, ХМАО–Югра и ЯНАО).

Чем предстоит заниматься?

• Подготовка, оформление, заключение, сопровождение, расторжение договоров энергоснабжения; теплоснабжения, горячего водоснабжения, холодного водоснабжения и/или водоотведения; На обращение с твердыми коммунальными отходами с потребителями исполнителями коммунальных услуг;
• Внесение изменений в действующие договоры, включение/исключение объектов путем подготовки дополнительных соглашений, с регистрацией и внесением соответствующих изменений в программный комплекс;
• Рассмотрение протоколов разногласий, подготовка, оформление протоколов урегулирования разногласий;
• Составление расчётных схем в рамках заключения договоров;
• Проведение и проверка начислений за поставленные ресурсы, проведение перерасчетов;
• Оформление, подписание и направление потребителям первичных документов (счетов, УПД), в том числе посредством ЭДО;
• Плановые и оперативные сверки взаиморасчетов с потребителями по начислениям и произведенной оплате за поставленные ресурсы;
• Подготовка документов, расчетов для ведения претензионно-исковой работы;
• Подготовка ответов на обращения потребителей, на запросы контролирующих органов в установленные сроки;
• Размещение информации ГИС ЖКХ.

Что мы ожидаем от будущего кандидата?

• образование оконченное высшее (техническое, экономическое);
• уверенный пользователь ПК, отличное знание MS Office;
• будет преимуществом: опыт заключения и сопровождения договоров, опыт работы с документацией, навыки деловой переписки, опыт начислений за услуги ЖКХ;
• обучаемость, коммуникабельность, ответственность, усидчивость, внимательность, готовность работать с большим объёмом информации.

Условия работы:

• официальное трудоустройство согласно ТК РФ и соц. пакет;
• временно, на период отсутствия основного работника;
• стабильный, полностью официальный доход;
• программа ДМС для сотрудников компании (после 12 мес. работы в компании);
• годовое премирование;
• корпоративная программа "Здоровье" (50% компенсации абонементов на спорт и бассейн).