HR-аналитик (построение процесса с нуля)

Дата размещения вакансии: 26.12.2025
Работодатель: Первая Форма
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

«Первая Форма» — российская IT-компания. Больше 15 лет разрабатываем, внедряем и поддерживаем low-code BPM-систему «Первая Форма» (web, desktop и mobile). На её базе можно автоматизировать управление проектами, ЭДО, CRM, SRM, КЭДО, Service Desk, корпоративные коммуникации (аудио- и видеозвонки, общение в мессенджере, внутренний портал), а также уникальные бизнес-процессы компании.

По сути, если у компании есть «Первая Форма», то все её сотрудники работают в одной системе и у каждого есть своё цифровое рабочее место.

Обязанности:

  • Построение HR-аналитики с нуля (100+ сотрудников)
  • Построение системы визуализации HR-метрик с auto-refresh дашбордами

Требования:

  • Знание HR-процессов и HR-метрик
  • Опыт формирования ТЗ на автоматизацию сбора данных и формирования дашбордов в HRM
  • Опыт работы в роли аналитика данных не менее 3-х лет

Условия:

  • Офис компании находится в г. Москва, однако можно работать полностью в удаленном формате, из любого города и из любого места, где есть интернет и ноутбук. Для нас важно, как ты работаешь, а не где находишься.
  • Мы занимаем лидирующие позиции в рейтингах. Опыт работы в нашей компании значительно повысит твою стоимость на рынке труда.

Ждём тебя в команде «Первой Формы»!