Главный специалист по компенсациям и льготам (C&B)

Дата размещения вакансии: 30.12.2025
Работодатель: ЭКСПРЕСС
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
улица Дзержинского 34
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Вакансия компании ООО "МЕТАДИНЕА"

ООО «Метадинеа» - российский производитель синтетических смол широкого спектра применения.

Обязанности:

  • Руководство двумя специалистами по кадровому делопроизводству: организация процесса, постановка задач, контроль исполнения, наставничество.
  • Формирование, контроль, факторный анализ бюджетов ФОТ и социальных выплат.
  • Подготовка отчетности в формате Excel и PowerPoint (текст, таблицы, графики, диаграммы).
  • Разработка, актуализация и внедрение локальных нормативных актов в части системы оплаты труда, компенсаций и льгот.
  • Проведение бенчмаркинг-исследований.
  • Участие в оценке должностей и строительстве карьерных траекторий.
  • Формирование технических заданий по автоматизации процессов в области C&B, тестирование процессов.
  • Разработка и реализация предложений по оптимизации затрат на персонал и эффективности системной мотивации.
  • Мониторинг изменений в законодательстве и современная адаптация внутренней политики.

Требования:

  • Высшее образование (экономическое).
  • Наличие сертификатов прохождения профильных курсов по направлению деятельности, 1С:ЗУП.
  • Глубокие знания 1С:ЗУП (v.8.3).
  • Умение формировать технические задания для автоматизации C&B.
  • Навыки бюджетирования, прогнозирования, факторного анализа ФОТ и социальных расходов.
  • Практический опыт разработки и развития систем оплаты труда, премирования и мотивации.
  • Знание ТК РФ, опыт кадрового администрирования.
  • Опыт управления командой.
  • Способность работать в режиме многозадачности.

Условия:

  • Конкурентоспособную заработную плату с периодичностью выплат – 2 раза в месяц.
  • Добровольное медицинское страхование со стоматологией.
  • Частичную компенсацию затрат на питание и спорт (бассейны, тренажерные залы).
  • Компенсацию аренды жилья для иногородних работников или компенсацию процентов по ипотечному кредиту.
  • Программу адаптации и наставничества для новых работников.
  • Летнюю оздоровительную кампанию и подарки для детей.
  • Возможность развития, повышения квалификации, карьерного роста.
  • Официальное трудоустройство, гарантии по ТК РФ, дополнительные блага и материальную помощь от компании.
  • Пятидневная рабочая неделя: понедельник-четверг с 08:00 до 17:00, пятница с 08:00 до 16:00.
  • Место работы - Орехово-Зуево, Московская область.
  • Вопросы по заработной плате обсуждаются на первичном собеседовании по телефону.