Senior Full Stack Developer

Дата размещения вакансии: 30.12.2025
Работодатель: Пульсар
Уровень зарплаты:
от 2000 до 3000 RUR
Город:
Тбилиси
улица Красных Партизан 367
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Мы ищем опытного Full Stack разработчика для участия в проекте по развитию CRM-системы и управлению страховыми агентствами.

Наш продукт позволяет:

  • продавать страховые полисы напрямую частным клиентам и через независимые агентства;

  • управлять настройками полисов и финансовыми операциями;

  • отслеживать продажи и эффективность работы агентов.

Технологический стек:

  • C#

  • .NET 9

  • ASP.NET Core

  • Angular 19

  • TypeScript

  • T-SQL

  • Unit Testing

  • Опыт проектирования и реализации API

Обязанности:

  • Работа в кросс-функциональной команде (разработчики, тестировщики, тимлид).
    Типичный размер команды — 5–7 человек

  • Следование устоявшимся процессам разработки и тестирования:
    планирование, бизнес-анализ, технический анализ, разработка, тестирование, автоматизация

  • Работа в соответствии с Scrum и принципами Agile

  • Взаимодействие в среде с высокой степенью автономии, минимальной бюрократией и плоской организационной структурой

  • Разработка и поддержка компонентов системы и пользовательских интерфейсов

  • Создание, анализ и поддержка технической документации

Требования:

  • Уверенный опыт работы с:
    C#, .NET 9, ASP.NET Core, Angular, TypeScript, T-SQL, Unit Testing

  • Опыт разработки и интеграции API

  • Английский язык — Intermediate и выше (работа с технической документацией и перепиской)

Мы предлагаем:

  • Дружелюбную и поддерживающую атмосферу, где ценятся открытость, позитив и конструктивная обратная связь

  • Комфортную среду как для опытных специалистов, так и для тех, кто хочет профессионально расти

  • Регулярные performance-review с пересмотром заработной платы на основе рынка и личного прогресса

  • Медицинскую страховку

  • Уроки английского языка

  • Надёжного работодателя, соблюдающего трудовое законодательство

  • Конкурентную заработную плату

  • Оплачиваемый отпуск

  • Гибкий график работы

  • Возможность удалённой работы (периодически)