Главный специалист отдела труда и заработной платы (c&b)

Дата размещения вакансии: 12.01.2026
Работодатель: Институт «Мосинжпроект»
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Сверчков переулок 4/1с1
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

ООО «Институт «Мосинжпроект» – ведущая проектная организация крупнейшего в России инжинирингового холдинга «Мосинжпроект».

Обязанности:

  • Бюджетирование фонда оплаты труда. Ведение учета показателей по труду и заработной платы, анализ и составление установленной отчетности
  • Формирование штатного расписания по категориям должностей с учетом требований ЕТКС и профессиональными стандартами (анализ, внесение изменений, подготовка приказов, ведение штатного расписание в 1С ЗУП). Внесение изменений в утвержденное штатное расписание, проведения анализа обоснованности введения или исключения должностей из штатного расписания
  • Составление проектов приказов на выплату заработной платы, премий по итогам работы за отчетный период, единовременных премий, годового вознаграждения, материальной помощи и других выплат, осуществляемых в пользу работников
  • Контроль соблюдения норм рабочего времени, согласно утвержденных графиков работы
  • Разработка проектов планов по численности работников, фонду оплаты труда, выплат социального характера и материальной помощи, сбор данных и проведение анализа по их выполнению
  • Ведение учета показателей по труду и заработной плате, их анализ и составление установленной отчетности

Требования:

  • Высшее образование
  • Опыт работы от 3-х лет
  • Знание ТК РФ, Нормирование численности
  • Продвинутый пользователь Excel (ВПР, сводные таблицы,

    сложные формулы), 1С ЗУП 3.1, электронный документооборот

Условия:

  • Оформление по ТК РФ
  • График - 5/2, 8:30-17:30, пятница 8:30-16:15
  • Место работы - м. Китай-город в пешей доступности
  • Офисный формат - гибрид и/или удаленка отсутствует!
  • ДМС (со стоматологией) после испытательного срока
  • Компенсация фитнеса после полугода работы в компании
  • Дополнительные выплаты к отпуску и профессиональным праздникам