Менеджер сервисных проектов (банкоматы, эквайринг)

Дата размещения вакансии: 10.02.2026
Работодатель: Т1
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
улица Марата 69-71
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Чем предстоит заниматься:

  • Ведение проектов под ключ по обслуживанию устройств в новых регионах, проработке новых услуг, ведению специальных проектов сервиса;
  • Развитие услуг и сервисов обслуживания устройств самообслуживания (ATM) и терминальной сети (POS);
  • Участие в разработке нормативно-технической и методологической документации по профилю деятельности подразделения;
  • Составление бизнес-требований для развития системы по внедряемым проектам и услугам, взаимодействие с командой разработки;
  • Участие в pre-sale мероприятиях, составление коммерческих предложений, защита перед заказчиками;
  • Участие в организации пилотных проектов и разработке новых услуг в рамках сервисного обслуживания;
  • Курирование пилотных проектов внедряемых сервисов, сдача проектов в эксплуатацию;
  • Аналитика эффекта внедрения реализуемых проектов, ведение рабочих групп, подготовка дэшбордов, презентационных материалов.

Что для нас важно:

  • Высшее техническое или экономическое образование;
  • От 3 лет опыт в сфере управления проектами, менеджмента, аналитики данных, управления организацией сервиса;
  • Как преимущество - опыт успешной реализации и масштабирования проектов в сфере связи и коммуникационной инфраструктуры, управления обслуживанием сети ATM и POS;
  • Знание основ деловой переписки;
  • Продвинутый пользователь MS Office (Excel, в т.ч. макросы VBA, Visio, Power Point);
  • Высокие коммуникативные навыки, исполнительность, нацеленность на результат, многозадачность.

Желательно:

  • Знание методологии Agile (Scrum);
  • Навык работы в Jira и Confluence;
  • Понимание принципов работы и основных метрик каналов связи.

Что мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство в штат аккредитованной IT компании;
  • График работы: гибрид.
  • Обучение и систему наставничества в процессе адаптации;
  • Расширенный соц.пакет: ДМС, скидки от компаний-партнеров;
  • Корпоративную базу знаний: курсы, онлайн библиотека, тренинги и митапы для развития hard и soft skills.