Маркетолог (HR-бренд)

Дата размещения вакансии: 13.01.2026
Работодатель: Примари (ООО ИТ Дистрибуция)
Уровень зарплаты:
от 100000 RUR
Город:
Челябинск
Лесопарковая улица 6с1
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Примари (ООО “ИТ Дистрибуция”) – аккредитованная ИТ-компания, системный интегратор со специализацией в области информационной безопасности и кибербезопасности. С 2007 года обеспечиваем непрерывность бизнеса наших клиентов по всей России. Нас выбирают за открытость, проактивность, ответственность и технологичность.

Наша команда в поиске эксперта для реализации стратегических целей:

  • укрепление позиций HR-бренда в Челябинске,
  • масштабирование HR-бренда на рынки Екатеринбурга и Москвы.

Для достижения целей у вас будут:

  • Бюджет: выделенное финансирование для реализации идей.
  • Ресурсы: самостоятельный подбор внешних исполнителей с перспективой формирования собственной In-house команды.
  • Поддержка: неравнодушная HR-команда и лояльный менеджмент, готовый к инновациям.

Ваши задачи:

  • Разработка платформы и позиционирования бренда:

    • исследование целевой аудитории (соискателей), мониторинг конкурентов и трендов рынка труда;

    • формирование платформы бренда: определение миссии, ценностей и разработка уникального ценностного предложения работодателя (EVP);

    • курирование разработки визуальной айдентики: постановка ТЗ и контроль создания брендбука/гайдлайнов (совместно с дизайнерами/агентствами);

    • разработка Tone of Voice и ключевых сообщений (Key Messages) для разных целевых аудиторий.

  • Разработка и реализация комплексной стратегии продвижения (Digital + Offline):

    • планирование и управление маркетинговым бюджетом;

    • аналитика эффективности кампаний и их оперативная корректировка;

    • участие в организации профильных мероприятий (конференции, дни карьеры, внутренние ивенты).

  • Управление коммуникациями и каналами:

    • медиапланирование и выстраивание системы управления каналами продвижения (соцсети, карьерные сайты, профильные СМИ);

    • создание контента и формирования инфоповодов;

    • управление репутацией: мониторинг упоминаний компании и работа с обратной связью.

  • Привлечение и управление подрядчиками (агентства, фрилансеры).

Мы ожидаем:

  • Опыт работы в маркетинге, желательно с кейсами по HR-бренду или выводу продуктов на новые рынки.

  • Опыт разработки бренд-платформ и управления процессом создания визуальной айдентики бренда.

  • Экспертиза в digital-маркетинге: знание каналов привлечения трафика, понимание специфики соцсетей и работных сайтов (HH.ru, Habr и др.).

  • Опыт управления проектами: умение ставить задачи подрядчикам и контролировать сроки/бюджет.

  • Аналитические навыки: умение анализировать рынок труда, конкурентов и эффективность кампаний.

Будет преимуществом:

  • Опыт работы с рынками Москвы и Екатеринбурга.

  • Опыт в PR: умение создавать инфоповоды и работать со СМИ.

  • Навыки работы с инструментами мониторинга репутации.

Мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство с первого дня по ТК РФ, оплачиваемый ежегодный отпуск 28 календарных дней;

  • “Белая” заработная плата: оклад + квартальная премия;

  • Ежегодная индексация заработной платы выше уровня инфляции;

  • Пятидневная рабочая неделя;

  • Современный офис в центре города: с собственной парковкой, кухней, зоной для отдыха, переговорными комнатами;

  • Комфортное рабочее место: предоставляем ноутбук, смартфон и все необходимое по запросу сотрудника для организации рабочего пространства;

  • Обучение и повышение квалификации за счет компании и возможности для профессионального и карьерного роста;

  • Корпоративные мероприятия, ежегодные выезды на российские и зарубежные курорты, полностью оплачиваемые компанией;

  • ДМС со стоматологией по истечению испытательного срока;

  • Компенсация стоимости абонемента в спортзал.

Присоединяйтесь к нам и станьте частью профессиональной команды!